Conseiller en passation des contrats publics (F/H) - Grenoble-Alpes Métropole

Référence : O038240903000817

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : La Tronche
Domaine : Achats
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LE SERVICE D'AFFECTATION

Mission principale du service : 1 Pôle en charge de la passation des marchés publics - 1 Pôle en charge de l'exécution des marchés publics
Composition de l'unité : 13 agents dont 4 conseillers en charge de la passation des contrats publics, 3 chargés de suivi administratif et financier de marchés publics et 4 assistants administratif et financier de marchés publics, 1 assistante administrative, 1 responsable d'unité

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240903000817-conseiller-passation-contrats-publics-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

CONNAISSANCES
Réglementation des marchés publics et autres contrats
Exécution des marchés et contentieux
Connaissance des procédures internes et instances
Les collectivités territoriales et l'intercommunalité
SAVOIR FAIRE
Évaluation et gestion des risques juridiques
Maîtrise des marchés et contrats publics
Maîtrise du logiciel métier et des outils bureautiques (Word, Excel..)
SAVOIR ETRE
Qualités de rigueur, d'analyse, de synthèse et d'organisation
Qualités relationnelles et goût du travail en équipe

Statut : cadre d'emploi des attachés territoriaux (contractuel ou titulaire par voie de détachement)
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : Formation Droit public / droit de la commande publique bac +3 minimum
Expérience souhaitée : Une expérience en gestion des marchés publics et contrats est indispensable

Logiciels métier : 1/ Marco Web et plateforme de dématérialisation AWS 2/ S2LOW
3/ OXYAD (instances) 4/ OKAVEO (recensement) 5/ ALFRESCO (GED)

Qui sommes-nous ?

Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents

À propos de l'offre

  • Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables

    Avantages sociaux :
    -Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300 par an),
    -Participation mutuelle et prévoyance,
    -Titres restaurant (10 unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
    -Comité des uvres sociales,
    -CESU (jusqu'à 400)
    -Activités sportives proposées sur le temps de travail

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2024

  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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