Conseiller en prévention des risques professionnels - DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES

Référence : O079231101261145

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : NIORT Cedex
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction des ressources humaines et sous l'autorité de la Cheffe de service santé et vie au travail, vous participerez à la mise en uvre de la politique pluriannuelle de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail

- Participer à la définition, la mise en uvre et au suivi de la politique pluriannuelle de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail;

- Accompagner les directions de la collectivité dans le déploiement de la démarche d'évaluation des risques professionnels (visites, conseils, soutien technique, ...);

- Réaliser le suivi et la mise à jour du Document unique d'évaluation des risques professionnels et conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition des actions de prévention à mettre en uvre à la suite du DUERP;

- Réaliser des analyses d'activités et études de postes dans le cadre de la prévention des risques liés à l'activité physique, de préconisations médicales ou d'aménagement des espaces de travail;

- Analyser les accidents de travail, les maladies professionnelles et assurer le suivi du plan d'actions correspondant

- Animer le réseau des assistants de prévention et leurs actions (flash d'information dans le domaine, formation, etc...);

- Suivre et exploiter les observations du registre de santé et sécurité au travail;

- Suivre la maintenance des défibrillateurs en lien avec la direction du bâtiment;

- Assurer la communication et la circulation de l'information auprès des directions et des agents pour les sensibiliser à la réglementation, aux dispositifs de santé et de sécurité au travail. Concevoir des outils de communication;

- Rédaction de notes, compte-rendus à destination des agents et managers;

- Contribuer et apporter une expertise pour la définition et la validation des procédures dans le domaine de compétence;

- Préparation et participation aux journées de sensibilisation liée à la prévention (sécurité routière - prévention - etc...);

- Participer à l'élaboration du rapport annuel sur la santé, la sécurité et les conditions de travail notamment en suivant et en analysant les indicateurs d'absentéisme pour raison de santé;

- Participer à la veille technique et réglementaire en matière de santé et de sécurité au travail.

Profil recherché

De formation supérieure en hygiène, sécurité et protection de l'environnement, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la réglementation en santé et sécurité au travail et les différentes typologies de risques. Vous êtes force de propositions sur les outils et méthodes d'analyses des risques et de recherches de solutions. Vos capacités d'analyse et de synthèse facilitent vos missions rédactionnelles et administratives. Rigoureux, autonome, impliqué, organisé, vous êtes doté de qualités relationnelles et savez faire preuve de dynamisme dans l'exercice de vos missions.

Conditions de travail liées au poste :

Travail en équipe pluridisciplinaire
Permis B indispensable
Suivi des formations de conseiller en prévention des risques professionnels, PRAP, SST et SSIAP fortement apprécié

À propos de l'offre

  • Lettre de motivations et CV à adresser à l'attention de :
    Madame la Présidente du Conseil Départemental 79
    Direction des ressources humaines - SemCo
    Place Denfert Rochereau - Mail Lucie Aubrac
    CS58880 - 79028 NIORT Cedex

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 17/05/2024
  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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