
Conseiller Technique de Service Social, coordinateur (F/H) - DSDEN RENNES (35)
Référence : MENJ-14-2025-26565
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Rennes
- Localisation : 1 Quai DUJARDIN 35031 RENNES CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon la grille de rémunération des CTSSIFSE Groupe 2 : 1087€ bruts mensuels € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Missions :
Axe 1 : En tant que CTSS coordinateur (-trice), vous êtes chargé(e) de :
• Assurer l’animation et la coordination des assistants de service social (ASS),
• Venir en appui et en conseil technique après des ASS,
• Valider et transmettre les écrits professionnels des ASS,
• Établir la liaison avec les ASS dans le cadre de la transmission des fiches « protection de l’enfance » des établissements du second degré,
• Fournir au service des éléments d’évaluation des situations sociales des élèves absentéistes en lien avec le CTSS responsable départemental.
• Participer au travail de maillage partenarial de votre territoire,
• Assurer la référence sociale et le conseil technique pour les collèges et les lycées « en réseau ».
• Solliciter un ASS sur les établissements en réseau dans le cadre de la protection de l’enfance et de l’absentéisme des élèves,
Axe 2 : Inscription dans les dispositifs départementaux :
• Participer aux commissions du dispositif relais, afin d’apporter votre expertise sociale sur les situations présentées et faire le lien avec les ASS,
• Participer et apporter une expertise sociale au sein de la Foquale,
• Participer au comité plénier des réseaux VIF et faire du lien avec les ASS intervenants sur ces territoires,
• Participer aux Commissions « Jeunes à problématiques Multiples »,
• Représenter le directeur académique sous délégation du responsable départemental sur certaines instances départementales.
Domaines d’activités :
• Participer aux réunions des CTSS-C organisées par le conseiller technique responsable départemental,
• Transmettre des informations, des propositions, des actions de l'équipe le conseiller technique responsable départemental,
• Rendre compte de l'activité,
• Proposer des projets, des thématiques de travail selon les besoins identifiés,
• Être force de proposition et contribuer à l'évolution du fonctionnement de service,
• Être l’interface entre l’équipe et le conseiller technique responsable départemental,
• Encadrer techniquement une équipe d’ASS, resituer le cadre d’intervention. Contribuer à l’analyse des situations et à la prise de distance professionnelle.
• Mobiliser l'équipe autour de thématiques, réflexions, projets. Animer un groupe de travail
• Impulser des rencontres avec les partenaires locaux.
• S’impliquer dans les groupes de travail organisés dans le cadre des réunions et commissions institutionnelles. Dans ces différentes instances, représenter le service social et apporter son expertise.
• Assurer le conseil technique auprès des chef(-fes) d'EPLE.
• Faire connaître les problématiques sociales identifiées et alerter sur celles qui émergent.
Profil recherché
Le poste requiert les connaissances et compétences suivantes :
Savoirs :
• Le système éducatif et ses enjeux
• Accompagner les équipes
• Connaissance des réalités et contraintes institutionnelles : fonctionnement d’un EPLE, des partenaires.
• Connaissance des politiques de l’éducation nationale et des politiques sociales
• Connaissances administratives et du statut du fonctionnaire
Savoir-Faire :
• Rédaction de notes et de rapports
• Animation d’équipe
• Mise en œuvre d’un partenariat
• Analyse de statistiques
• Communication professionnelle : écrite et orale
• Capacité d’analyse et de conseil
Savoir-être :
• Sens des responsabilités
• Adaptabilité
• Disponibilité
• Sens du service public
• Esprit de coopération
• Loyauté
• Diplomatie
DEASS indispensable + concours de CTSS ou équivalent
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Académie de Rennes assure et met en œuvre le service public de l’éducation nationale pour l’ensemble des 600 000 élèves des 4 départements bretons (Côtes d’Armor, Finistère, Ille-et-Vilaine, Morbihan). Les 53 000 collaborateurs de la communauté éducative bretonne, contribuent activement, au sein d'environ 3000 établissements scolaires, à l’éducation et l’épanouissement des élèves de notre région. Ils assurent notamment des missions d’enseignement, d’accompagnement à la vie scolaire, d'accompagnement d’élèves en situation de handicap, ou encore des missions supports, administratives ou techniques.
Elle s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention de toutes les discriminations dans ses activités de recrutement et d’accompagnement des parcours de ses personnels.
Rejoindre l’Académie de Rennes, c’est mettre vos talents et votre expertise au service de l’éducation et de l’épanouissement de notre jeunesse.
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À propos de l'offre
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Les candidatures devront être transmises via le portail Rejoindre l’Éducation Nationale exclusivement : https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement/ Aucune candidature ne sera prise en compte par un autre canal. Pour les candidats titulaires de la fonction publique : transmettre impérativement le dernier compte-rendu d'entretien professionnel.
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Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales