Conseiller Numérique - CTE AGGLO HERAULT MEDITERRANEE
Référence : O034251211000267
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Agde
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction Emploi Formation, au sein du service Territoire emploi et partie intégrante de l’équipe France services, le conseiller numérique a pour mission d’aider et accompagner les usagers à devenir autonomes dans leur utilisation quotidienne des outils numériques (ordinateur, tablette, smartphone). Pour cela, il propose une intervention pédagogique en mettant en place et animant des ateliers numériques collectifs ainsi qu’en accompagnant individuellement les usagers dans l’utilisation des outils numériques. Il ne fait pas « à la place de » l’usager, il lui apprend « à faire » seul. Le conseiller numérique se déplace très fréquemment dans plusieurs communes de l’agglomération pour effectuer ses missions.
Savoir
o Solide culture numérique : compréhension de l’environnement digital, du vocabulaire associé et des enjeux liés aux usages numériques.
o Maîtrise des démarches administratives en ligne et des espaces personnels des services publics (notamment via FranceConnect).
o Bonne connaissance de l’écosystème local : partenaires institutionnels, associatifs et acteurs territoriaux.
o Excellentes compétences rédactionnelles et capacité à assurer un reporting clair et structuré.
Savoir-Faire
o Maîtrise des outils informatiques ainsi que de l’usage de tablettes et smartphones.
o Usage confirmé d’Internet, des messageries électroniques et des principales applications du quotidien.
o Maîtrise des outils bureautiques (suite Microsoft).
o Expérience dans l’animation d’ateliers thématiques et la conduite de sessions collectives.
Savoir-être
o Forte aptitude pédagogique et sens de la transmission.
o Excellentes qualités relationnelles : empathie, bienveillance, écoute active, capacité de reformulation et diplomatie.
o Polyvalence et adaptabilité dans des contextes variés.
o Respect strict du secret professionnel, discrétion et protection de la vie privée des usagers.
o Rigueur, sens de l’organisation.
o Réactivité et capacité à gérer sereinement les situations complexes ou délicates.
Profil recherché
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
• Travail à temps complet
CONDITIONS
• Adjoint administratif
• Catégorie C
• BAC / BAC +2
• Expérience professionnelle de deux ans à un poste similaire souhaitée.
• Poste à pourvoir le 1er mars 2026
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034251211000267-conseiller-numerique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé de mission numérique
