CONSEILLER OU CONSEILLÈRE TECHNIQUE INSERTION - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES COTES D'ARMOR

Référence : O022241001387530

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Saint-Brieuc
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) statutaire + régime indemnitaire (IFSE = 770 ¤ bruts mensuels) € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité hiérarchique de la directrice du Développement social, vous travaillez en lien étroit avec le service Insertion et Economie Sociale et Solidaire (SIESS) auquel vous êtes fonctionnellement rattaché, et avec l'ensemble des services de la Direction.
Vous contribuez à l'élaboration, à la mise en ½uvre et au suivi des orientations départementales en matière d'insertion, en articulation avec les équipes du SIESS et les équipes des services d'Action sociale de proximité des Maisons du Département (MdD), et en lien avec les directions concernées par les enjeux liés aux publics en insertion.

1- Vous êtes ressource et force de proposition dans la conception et la mise en oeuvre des politiques et des dispositifs d'insertion auprès de la hiérarchie, des services départementaux et des élus, notamment en lien avec le Programme Départemental d'Insertion.
2- Vous exercez une fonction de conseil technique sur le champ de l'intervention sociale et du travail social auprès des directions et des équipes de terrain et vous concourez à soutenir les pratiques professionnelles.
3- Vous contribuez à faire vivre la démarche participative des usagers en pilotant et en animant le comité départemental des usagers allocataires du rSa.
Vous animez le réseau des Conseillers Parcours Insertion (CPI) et des Coordonnateurs rSa avec l'appui de la cheffe du service SIESS et la référente fonctionnelle rSa.

Profil recherché

Permis B 
Connaissance du cadre réglementaire de l'insertion et des politiques départementales en matière de travail social
Capacité à comprendre des textes juridiques
Esprit d'analyse et de synthèse
Qualités rédactionnelles
Aisance relationnelle
Pédagogie
Gestion de projet
Travailler en réseau
Capacité d'initiative

Qui sommes-nous ?

Construction et entretien des collèges, aménagements routiers, soutien aux personnes en difficulté ou handicapées de tous âges, action sociale, enfance et famille, personnes âgées, infrastructures, culture, citoyenneté européenne ou encore lecture publique, les missions du Département ont des impacts concrets sur la vie quotidienne en Côtes d'Armor.
En nous rejoignant, vous uvrez pour une collectivité proche de ses territoires et de ses habitants, dont les services se répartissent principalement entre l'hôtel du Département à Saint-Brieuc et cinq Maisons du Département à Dinan, Guingamp/Paimpol/Rostrenen, Lannion, Loudéac, Saint-Brieuc/Lamballe.
Travailler au Département, c'est aussi s'inscrire dans une organisation souple et bienveillante, attentive à la qualité de vie au travail de son personnel.
Quel que soit votre profil, venez nous faire partager votre expérience et mettre votre savoir-faire, votre énergie, votre créativité au service des Costarmoricains.

À propos de l'offre

  • Pour candidater, rendez-vous sur notre site https://emploi.cotesdarmor.fr/search ou cliquez sur le lien ci-dessous.
    Vous y trouverez l'annonce de recrutement complète et le formulaire de dépôt de candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) en cliquant sur "POSTULER".
    Merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la fonction publique ou votre attestation d'inscription sur liste d'aptitude si vous êtes lauréat-e de concours, ainsi que la copie de votre diplôme.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales

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