Conseiller prévention F/H - BLOIS

Référence : O041260114001041

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Blois
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Date limite de candidature : 08/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Bassin de vie de près de 110 000 habitants, Agglopolys, la Communauté d'agglomération de Blois, regroupe 43 communes, urbaines et rurales. Blois, ville préfecture, se positionne avec 48 000 habitants, comme métropole d'équilibre entre Tours et Orléans. Dotée d'un environnement naturel et architectural exceptionnel le long de la Loire, Blois est classée au Patrimoine mondial de l'UNESCO, au titre de «Paysage culturel». Ville à taille humaine, Blois cultive douceur et qualité de vie, dynamisme économique et universitaire, richesse de la vie associative, culturelle et sportive.
La Ville de Blois, Agglopolys et le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Blaisois représentent un modèle de mutualisation des services efficient, avec 1700 talents et une centaine de métiers complémentaires. Avec une démarche éco-responsable, des événements conviviaux, et bien d'autres avantages liés à une politique managériale basée sur la Qualité de Vie au Travail, nos collectivités offrent un environnement de travail aux valeurs inclusives et collaboratives

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o041260114001041-conseiller-prevention-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Cadre réglementaire de la prévention des risques
Connaissance des risques auxquels les agents sont exposés
Notions d'ergonomie, EPI
Méthode d'analyse et d'évaluation des risques
Maîtrise de l'expression écrite et orale
Qualités rédactionnelles et d'analyse
Maîtrise de l'outil informatique
Animer et réguler
Aisance relationnelle
Travail en équipe et transversalité
Prise d'initiative et travail en autonomie
Discrétion professionnelle
Rigueur et organisation
Bac + 2 et/ou expérience en hygiène et sécurité
Permis B
37h30 par semaine - 25 jours de congés - 15 jours de RTT

Cadres d'emplois des Techniciens Territoriaux (B)
Par voie de mutation, détachement, liste d'aptitude ou en contrat d'un an
Groupe RIFSEEP : (5.2) Forte technicité métier
Date prévisionnelle de jury de recrutement : 22 janvier 2025

À propos de l'offre

  • candidat@recrutement.blois.agglopolys.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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