CONSEILLER PROTECTION À METZ H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE

Référence : O057241001387863

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : METZ
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/11/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent  la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Placé sous l'autorité du Chef de Service du Pôle Protection de l'Enfance, le Conseiller a pour missions de :
- mettre en oeuvre la ligne métier ASE,
- piloter les projets des enfants confiés,
- contribuer au renforcement de la transversalité dans le cadre des suivis des enfants confiés,
-  contribuer au renforcement de la protection administrative,
- animer le travail collaboratif avec les différents acteurs du territoire intervenant dans le domaine de la protection,   
- mettre en oeuvre la boite à outils de protection de l'enfance,
- participer à la mise en oeuvre d'un travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers,
- co-piloter avec le Chef de Service Protection et le Chef de Service Prévention les outils du dispositif de protection de l'Enfance,    
- participer à la mise en oeuvre d'un travail pluridisciplinaire et transversal au service des usagers,
- contribuer au projet de territoire et à la démarche de développement social.

 

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057241001387863-conseiller-protection-a-metz-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de service social ou d'Educateur spécialisé
- Connaitre la législation sociale et se tenir informé des évolutions,
- Savoir animer, décider, déléguer,
- Susciter des initiatives, des projets et les piloter,
- Responsabiliser ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative,
- Savoir ordonner des priorités et faire face à l'urgence,
- Savoir travailler en pluridisciplinarité et en partenariat,
- Posséder des capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse,
- Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, ..),
- Avoir le sens de l'écoute et de la communication, de la négociation,
- Savoir prévenir et réguler les dysfonctionnements.

À propos de l'offre

  • Poste éligible au Complément de Traitement Indiciaire "SEGUR",Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle,Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA),Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour),25 jours de congés + 23 jours RTT (+ 2 jours fractionnement, sous conditions),Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition,Mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements professionnels,Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition,Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé,Formation continue tout au long de la vie professionnelle,Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale,Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible,Adhésion gratuite au CNAS (cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr),
     

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Attaché, Conseiller socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

D'autres offres pourraient vous intéresser