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Conseiller spécialisé en prévention des risques professionnels et chargé d'inspection en santé et[...]

Référence : O006241120000402

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Saint-Laurent-du-Var
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Direction de l'action pluridisciplinaire en milieu de travail, Service Hygiène et sécurité au travail, sous l'autorité du responsable de service.

Large autonomie pour exercer ses missions, organiser son planning, le contenu de ses interventions et faire preuve d'initiatives, de sens des responsabilités et d'une capacité à rendre compte. Respect du secret médical tel que défini par l'article L. 1110-4 du code de la santé publique :
* Accompagner l'autorité territoriale dans la définition de sa politique de prévention des risques professionnels tout en répondant à ses obligations réglementaires en matière de santé et de sécurité au travail ;
* A cet effet, proposer des projets, méthodes et outils adaptés aux problématiques actuelles de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail ;
* Contrôler les conditions d'application des règles d'hygiène et de sécurité prévues par le décret n° 85-603 et la quatrième partie du code du travail, Livres I à V.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006241120000402-conseiller-specialise-prevention-risques-professionnels-charge-inspection-sante-securite-travail?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Formation supérieure obligatoire (Bac+3/Bac+5) dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité des conditions de travail ;
- Maitrise des domaines suivants : code de la construction et de l'habitat ; génie civil ; qualité, sécurité et environnement ; règles de sécurité incendie dans les ERP et ERT ; finalités et méthodologie d'une démarche QVCT.

- Expérience obligatoire de 3 ans au moins sur un poste similaire en collectivité : connaissance du service public et des métiers de la Fonction Publique Territoriale. Maitrise avérée de la conduite de projets.

Compétences techniques :
- Expertise en santé-sécurité au travail et connaissance de la réglementation SST applicable à la FPT pour analyser les situations rencontrées dans les collectivités et mener à bien les missions confiées en conseil et inspection ;
- Sait vulgariser la réglementation et l'adapter au contexte ;
- Rédiger des rapports clairs et concis basés sur la réglementation ;
- Participer aux démarches de travail pluridisciplinaires ;
- Contribuer à enrichir et mettre à jour les outils et ressources du service ;
- Participer à la gestion et à l'alimentation d'un site internet ;
- Créer des supports de communication vidéo.

Certifications/habilitations :
Permis de conduire B obligatoire (poste itinérant sur tout le département). Posséder impérativement la certification CISST : formation préalable obligatoire (arrêté NOR : RDF131426721A du 29/01/2015).

Qui sommes-nous ?

Le partenaire des collectivités des Alpes Maritimes

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation adressée à Monsieur le Président, par courrier à :
    CDG06 - Service des ressources humaines
    33 avenue Henri Lantelme
    06700 SAINT-LAURENT DU VAR

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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