Conseiller Technique Projets Stratégiques - COMMUNE D'ARLES
Référence : O013250513000479
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Arles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Conseiller Technique (F/H) accompagne la Direction Générale Adjointe Education, Vie Sociale et Relations aux Usagers et la Direction Générale Adjointe Animation et Attractivité du Territoire dans les projets stratégiques.
* Accompagner et piloter la restructuration de l'organisation des deux DGA,
* Accompagner les « grands » projets stratégiques du DGA (organisation, politique publique, inter-directionnels et/ou avec les partenaires institutionnels), concevoir les outils de suivi, d'analyse et d'évaluation, représenter le DGA au sein des instances si nécessaire,
* Concevoir des supports d'information afin de valoriser les missions des DGAS.
Profil recherché
* Maitrise des processus de création, de conduite et de pilotage de projets ainsi que les outils afférents,
* Capacité de synthèse, d'analyse des enjeux de la collectivité,
* Maitrise des domaines fonctionnels axés sur la refonte organisationnelle,
* Capacité à travailler en transversalité et en réseau,
* Appétence pour la communication et ses supports,
* Discrétion requise
À propos de l'offre
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CV et Lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/06/2025
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Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
