Conseillère en Insertion Professionnelle - Coeur d'Ostrevent Agglo

Référence : O059250624001818

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Lewarde
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/07/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le CISP a pour mission principale d'accompagner et de lever les freins à l'insertion sociale et à l'insertion professionnelle des bénéficiaires du Revenu de Solidarité Active, orientés par le Département du Nord.
Un référent à temps plein doit réaliser le suivi de 70 à 80 bénéficiaires.

Activités et tâches quotidiennes :
? Accueil du public / entretien individuel et collectif
? Repérage des potentialités et des freins de la personne dans un souci de dynamique du parcours d'insertion
? Accompagnement et élaboration du Contrat d'Engagements Réciproques (CER) + respect des échéances
? Réservation de salle
? Soutien à la réalisation des démarches administratives
? Mise au point régulière avec l'allocataire
? Instruction de demandes d'aides financières (Demande Activ'emploi)
? Consultation de la messagerie électronique
? Favoriser le lien entre les partenaires dans le cadre du parcours professionnel
? Rencontre des allocataires à Auberchicourt
? S'appuyer sur des objectifs définis avec l'allocataire dans le CER ; prévoir la fréquence des rencontres ou des contacts téléphoniques, tout en respectant les échéances liées au contrat
? Suivi du portefeuille de contrats en cours
? Diagnostic et évaluation du parcours
? Participation à différentes réunions : Comités de pilotage, de suivi
? Contacts réguliers avec le PIPLE
Activités et tâches mensuelles et annuelles du poste :
? Déplacements occasionnels
? Réunion de service
? Bilan annuel sur les axes de l'accompagnement social individuel
? Travail en partenariat
? Réalisation de bilans avec l'opérateur et autres partenaires
? Participation au développement du partenariat et de l'offre d'insertion

Profil recherché

Niveau BAC+2
Autonome, Capacité à prendre des
décisions ou des initiatives
Savoir prévenir et gérer les conflits
Notion en psychologie
Capacité à réaliser un diagnostic / à
analyser des situations
Capacité à organiser son travail /
autonomie : gestion de dossiers, gestion
du temps, suivi administratif, planning...
Capacité de médiation (avec le
bénéficiaire, les institutions) les
potentialités
Capacité à repérer des personnes et à
les mobiliser sur leur projet
Capacité à travailler avec des équipes
partenariales et pluridisciplinaires
(Prop'Ose)
Capacité à repérer des compétences
et à définir un parcours d'insertion
durable
Être mobile et disponible
Goût et sens de la relation d'aide
Aptitude à travailler en réseau
Confidentialité - Discrétion - Prendre du
recul- Capacités rédactionnelles et orales
Capacité à instruire des dossiers techniques

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV à adresser à :
    Monsieur le Président
    Coeur d'Ostrevent Agglo
    Avenue du Bois
    59287 LEWARDE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Responsable d'ingénierie de formation

Des offres d'emplois recommandées pour vous