Conseiller(e) Technique Sportif(ve) auprès de la Fédération Sportive et Culturelle de France
Référence : 2025-1846408
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère des Sports
- Localisation : Siège de la Fédération Sportive et Culturelle de France, 22 rue Oberkampf 75011 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Encadrement : Oui X Non
Aux côtés des élus fédéraux et en étroite collaboration avec la Directrice Technique Nationale, le ou la conseiller(e) technique national(e) (CTN) est en charge de développer, coordonner et mettre en œuvre des actions de performance sociale en lien avec le plan de développement fédéral et les politiques publiques.
1/ DÉVELOPPER LA PERFORMANCE SOCIALE DE LA FSCF
Le/la CTN pilotera les projets avec l’élu en responsabilité, les équipes de collaborateurs, les commissions nationales et/ou les groupes de travail mis en place. Il pilotera :
-la construction d’offres et de dispositifs adaptés aux différents publics cibles
-la gestion des offres et dispositifs existants
-le développement et le déploiement territorial de l’ensemble des offres et dispositifs
-le développement d’un réseau de partenaires et de prescripteurs publics et privés
-les relations institutionnelles en lien avec les thématiques
-la recherche de financement des différents projets
Le/la CTN sera également chargé(e) de favoriser l’intégration de nouvelles disciplines et nouveaux publics au sein de la fédération.
2/ DEVELOPPEMENT TERRITORIAL ET ACCOMPAGNEMENT A LA PROFESSIONNALISATION
Le/la CTN assurera l’accompagnement de différentes régions :
- dans la réalisation d’un diagnostic territorial
-dans la mise en place d’une convention d’objectif entre le national et le comité, et le suivi des actions définies
-dans la déclinaison territoriale du plan de développement fédéral
-dans le développement de la professionnalisation
-dans ses relations avec les organismes publics
-dans la revitalisation des zones où l’offre fédérale est peu présente
3/ PARTICIPATION A LA VIE DE LA DTN ET DE LA FEDERATION
D’une manière générale, le/la CTN participera à la vie de la DTN et de la fédération :
-sur la gestion administrative, RH et financière des dossiers dont il/elle porte la responsabilité
-sur l’ensemble des missions dévolues à la DTN :
· Le développement des pratiques et la diversification des publics.
· Le développement territorial, l’accompagnement de la professionnalisation.
· La formation des acteurs.
· Le conseil et l’expertise,
· La veille juridique et règlementaire
· L’accompagnement, le soutien et l’appui technique aux commissions nationales et régionales, et des associations
-sur l’organisation et l’animation des réunions fédérales nationales et territoriales en lien avec ses missions (comité directeur, commissions nationales, congrès, AG, manifestations sportives nationales…)
-sur l’organisation et l’animation de l’ensemble des réunions, séminaires et regroupements de la DTN
Une présence régulière au siège fédéral est indispensable.
Spécificités et contraintes du poste : Nombreux déplacements sur le territoire à prévoir, horaires atypiques, disponibilités en soirée et week-end
Profil recherché
Savoirs:
- Connaissance de l’organisation et de la gouvernance du sport
- Capacité de rédaction et d’expression
- Maitrise des logiciels de bureautique
Savoirs faire:
- Management d’équipe constituée de différents statuts
- Montage et développement de projet
- Ingénierie de formation
- Analyse et expertise
- Montage de dossiers de demande de subvention, d’appel à projet
- Savoir animer un groupe, un projet, une réunion
- Savoir collaborer avec des personnes de différents statuts : élus, bénévoles, salariés, CIS
- Savoir coordonner, déléguer, évaluer
Savoirs être:
- Sens relationnel et pédagogie : qualités d’écoute, de pédagogie, de communication.
- Leadership, capacité à manager, à coordonner, à régler les conflits.
- Faire preuve d’adaptation, de créativité, d’organisation
Expérience professionnelle :
Expérience antérieure dans le management d’équipes et le développement de projets sportifs
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L'action de l'Etat sur le territoire est pilotée par la délégation régionale académique à la jeunesse, à l’engagement et aux sports (DRAJES) rattachée au rectorat. Elle assure l’animation et la coordination des politiques publiques du sport. Elle est chargée de la mise en œuvre de certaines activités relatives à ces politiques publiques : politique nationale du sport professionnel et du sport de haut niveau (hors missions relevant des CREPS), politique de prévention et de lutte contre le dopage, politiques ministérielles relatives à la promotion, au développement, à l’organisation et à l’accès aux APS. En outre, elle est chargée de la mise en œuvre des politiques de l’Etat en matière de formation initiale et continue, elle récence les besoins de formation, organise les jurys relatifs aux diplômes, contrôle et évalue les organismes de formation.
les conseillers techniques sportifs (CTS) sont des cadres d'Etat, rémunérés par lui, qui exercent leurs missions auprès des fédérations sportives agréées, sous l'autorité fonctionnelle du DTN.
Depuis sa fondation en 1898, la Fédération Sportive et Culturelle de France (FSCF) développe plus de 80 activités sportives, culturelles et socio-éducatives, ainsi que des actions de loisir pour tous. Elle compte aujourd’hui 12 comités régionaux, 68 comités départementaux ou interdépartementaux, 1400 clubs répartis sur l’ensemble du territoire, et 165 000 licenciés et plus de 205 000 adhérents.
Descriptif du service
Porteuse d'un projet éducatif ancré sur des valeurs humanistes, la FSCF contribue à l’épanouissement de la personne dans toutes ses dimensions.
La fédération privilégie une vie associative propice au vivre ensemble, et joue à ce titre un rôle majeur dans la création de lien social. Dans un esprit d'ouverture et de respect, la FSCF accueille tous les publics, chacun selon son niveau, son âge et ses aptitudes. Soucieuse de développer l'autonomie et la prise de responsabilité des personnes dans toutes les étapes de leur vie de pratiquant mais également de citoyen responsable, la FSCF offre à ses adhérents des perspectives pour l'avenir. Aussi, chacun peut évoluer à son rythme et chaque acteur de la vie associative peut trouver sa place grâce à son offre de formations fédérales mais aussi professionnelles.
Le plan de développement 2024/2028 riche et structurant, poursuit l’ensemble de la stratégie menée depuis de nombreuses années ; il est conçu autour de 5 intentions. Sa transversalité, son appui au territoire ou encore la mise en avant de la communauté sont également au cœur des objectifs fédéraux.
Le siège national est situé à Paris ; il se compose d’une coordination générale, de trois pôles (23 salariés) (Pour en savoir plus : https://www.fscf.asso.fr/les-services-du-siege) et d’une Direction Technique Nationale (1 DTN et 3 CTN) (Pour en savoir plus : https://www.fscf.asso.fr/direction-technique-nationale).
À propos de l'offre
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Au-delà des droits et obligations concernant tout agent public, le cadre technique recruté devra respecter les dispositions du code de déontologie des CTS (transmis sur demande).
Le cadre technique sportif recruté devra être en possession d’une carte professionnelle d’éducateur sportif. La demande de carte professionnelle doit se faire via l’application EAPS https://eaps.sports.gouv.fr/.
Le dossier de candidature est à télécharger :
Après avoir été dûment complété, il devra être adressé, par mail uniquement, à :
Madame la directrice des sports : ds-cts-recrutement@sports.gouv.fr
Des informations complémentaires peuvent être sollicitées auprès de :
Madame Fabienne VENOT, Directrice Technique Nationale : fabienne.venot@fscf.asso.fr - 06 73 87 52 26
Un entretien est organisé avec les candidats dont les dossiers auront été préalablement sélectionnés.
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Autorité hiérarchique du Recteur/DRAJES de la région Ile-de-France
Autorité fonctionnelle de la directrice technique nationale
Relations de travail avec les interlocuteurs particuliers du champ du sport
Horaires atypiques, disponibilité pour nécessité de service, nombreux déplacements internationaux et nationaux.
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Poste de conseiller technique national ouvert aux fonctionnaires de catégorie A et aux agents contractuels (en application du 2° b) de l'article L332-2 : « lorsque l'autorité de recrutement n'est pas en mesure de pourvoir l'emploi par un fonctionnaire de l'Etat présentant l'expertise ou l'expérience professionnelle adaptée aux missions à accomplir à l'issue du délai prévu par la procédure mentionnée à l'article L. 311-2 »)
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Conseillère / Conseiller technique sportif