Conseiller(ère) administratif(ve) et social(e) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME
Référence : O080251016000957
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Eppeville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission principale :
Sous l'autorité de la Responsable territoriale accueil et action sociale du territoire, le (la) conseiller(e) administratif(ve) et social(e) assure l'accueil et l'orientation du public, la gestion du secrétariat de la Maison départementale des Solidarités et de l'Insertion (MDSI) en lien avec une équipe pluridisciplinaire dont il ou elle garantit l'assistance administrative.
Localisation du poste : Territoire Somme-Santerre - Maison départementale des solidarités et de l'insertion (MDSI) d'Eppeville, avec itinérance possible pour nécessité de service, sur les MDSI de Moreuil Montdidier, Chaulnes et Roye
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o080251016000957-conseiller-ere-administratif-ve-social-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Contraintes du poste :
* continuité de service
Compétences requises :
Connaissances :
* connaissance de l'organisation de l'action sociale du Département
* connaissance de la structure d'un territoire médico-social, de l'organisation et du fonctionnement d'un centre médico-social
* connaissance de la législation médico-sociale et de ses applications pratiques
* maîtrise des techniques d'expression écrite et orale
* connaissance des méthodes de classement et d'archivage
Aptitudes professionnelles :
* capacité d'analyse et de synthèse
* aptitude à hiérarchiser les urgences
* adaptabilité
* aptitude à l'organisation
* capacité d'anticipation et de prévision
Comportements professionnels - motivations :
* sens de la qualité du service offert au public
* excellent relationnel
* écoute
* maîtrise de soi
* disponibilité
* réactivité
* sens du travail en équipe
* prise de recul
* rigueur et méthode
À propos de l'offre
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Afin de postuler merci de bien vouloir vous rendre sur le site du Département de la Somme : https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
