Conseiller(ère) social(e) en gérontologie - CIAS DU PAYS FOUESNANTAIS
Référence : O029250321000917
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fouesnant
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le(la) conseiller(ère) social(e) en gérontologie intervient dans l'accompagnement du public accueilli, à savoir : les personnes âgées de 60 ans et plus et leurs familles habitant sur le territoire de la Communauté de communes du Pays Fouesnantais ainsi que les personnes porteuses d'un handicap. En tant qu'animateur d'un dispositif de coordination, il(elle) doit favoriser la mise en place de réponses rapides et concrètes en assurant l'orientation et la coordination le cas échéant. Il(elle) travaille en lien avec les acteurs et les partenaires médico-sociaux, sans se substituer aux services existants.
Accompagnement individuel des personnes âgées :
* Accueillir, écouter, informer, conseiller et orienter les personnes âgées et leur famille sur leurs droits, démarches, dispositifs et moyens existants en matière sociale, de soins, d'habitat, d'hébergement ...
* Evaluer la situation sociale, analyser la demande, les attentes et les besoins des personnes âgées en tenant compte de leur projet et de leurs ressources
* Elaborer avec les personnes âgées un plan d'aide personnalisé et aider à sa mise en ½uvre
Accompagnement individuel des personnes handicapées :
* Accueillir, écouter, orienter et conseiller les salariés des Ateliers Fouesnantais sur leurs droits en terme de prestations sociales (confère convention de partenariat)
* Informer et aider les personnes en situation de handicap à la constitution du dossier à destination de la MDPH (expérimentation en cours)
En lien avec le service Développement local
Dans le cadre du Programme Local de l'Habitat, le(la) conseiller(ère) social(e) informe et aide à la mise en ½uvre du Programme Local de l'Habitat pour le volet senior
En lien avec la Directrice adjointe sociale du CIAS :
Fonctionnement du service :
* Participer à l'amélioration continue de la qualité du service et à la création des outils relatifs à la loi 2002-2
* Participer à l'élaboration du budget
* Renseigner le logiciel métier de suivi de l'activité/ Réaliser et assurer le suivi des tableaux de bord
* Participer à l'élaboration du rapport annuel d'activité
* Assurer la promotion du CLIC à travers divers outils de communication
Expertise sociale et actions collectives :
* Communiquer les données indispensables à la réflexion et à la prise de décisions
* Participer aux réunions, colloques et conférences
* Participer à la coordination d'actions collectives proposées par le CLIC
* Mettre à jour une base de données gérontologiques en lien avec les différents partenaires
* Vérifier et actualiser la documentation à destination des personnes âgées, des aidants et des professionnels
Profil recherché
Diplôme de niveau 5 ou 6 dans le secteur sanitaire et social souhaité
Savoirs :
* Connaissance du cadre réglementaire de l'action sociale et de l'organisation des institutions sociales, médico-sociales et sanitaires
* Connaissance du secteur gérontologique
* Connaissance des dispositifs et acteurs du champ gérontologique et des caractéristiques du territoire d'intervention
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power point...)
Savoir-faire et savoir être
* Connaissance et respect des règles déontologiques : secret professionnel, discrétion, devoir de réserve, neutralité et respect de la personne
* Capacités d'écoute, d'analyse, de synthèse et de rédaction
* Aptitude à la communication (orale/écrite) et à la médiation
* Esprit d'initiative et d'organisation
* Autonomie dans le travail
* Capacité à travailler en équipe
* Réactivité, Disponibilité, Rigueur
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et Curriculum Vitae à adresser par mail : direction@cias-paysfouesnantais.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
