Consultant Fonctionnel - Test leader (H/F)
Référence : 2025-2111188
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Agence de Mutualisation des Universités et Etablissements (AMUE)
AMUE - Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Jusqu'à 42 K€ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Jusqu'à 42 K€
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Pendant la construction d’une release, vous travaillez de manière étroite avec les Product Owners pour contextualiser les stratégies de test de validation par rapport aux changements logiciels et de test de non régression sur les fonctions impactées et fonctions critiques. Vous aidez à identifier les tests automatisables et les tests manuels. Vous veillez à la traçabilité entre les unités d’œuvre de développement (US Jira), les exigences et les cas de test dans les référentiels de Squash.
Vous êtes garant.e de la qualité de l’intégration de Sinaps avec d’autres SI, en particulier ceux de l’offre Amue. Pour ce faire, vous travaillez en étroite collaboration avec le référent intégration du pôle transverse, chargé d’orchestrer les processus d’intégration à l’échelle globale du département.
Vous pilotez et coordonnez les différentes étapes de test en mettant en place des indicateurs de mesure de la qualité logicielle, de complexité des fonctions et composants logiciels afin d’optimiser l’effort de test.
Activités principales
+ Veiller au respect des bonnes pratiques et consignes de test, être force de proposition sur l’implémentation des outils de test (référentiels de tests, automates et robots, pratiques de test agiles type TDD/BDD).
+ Veiller à l’enrichissement continu des référentiels des exigences et des cas de test dans Squash par rapport aux tickets JIRA (user stories, technical stories, bug stories).
+ Veiller à l’enrichissement continu du patrimoine de tests automatisés et à son actualisation suivant les changements logiciels opérés : une forte proximité avec l’équipe de développement et les Product Owners est nécessaire.
+ Faire l’analyse d’impact des changements logiciels pour ajuster la stratégie de test de chaque release, préparer les campagnes de tests dans Squash, planifier et distribuer les tâches de test vers les consultants fonctionnels, coordonner l’exécution des tests et, vis-à-vis de l’utilisation des environnements et des jeux de données, veiller à anticiper leur préparation et veiller au bon ordonnancement de l’exécution des tests, suivre l’avancement quotidiennement, présenter chaque semaine lors du comité de fabrication un tableau de bord à jour.
+ Contribuer à la rédaction et l’exécution des tests manuels, contrôler régulièrement la qualité de la rédaction des cas/scénarios de tests et la pertinence des jeux de données.
+ Qualifier les anomalies/défauts détectés et faire le point avec les acteurs impliqués.
+ Particulièrement sur l’axe de l’assurance qualité, mesurer l’évolution de la qualité logicielle et l’efficience du processus de test, présenter un bilan lors de la rétrospective des sprints et de la release et proposer des actions d’amélioration continue tant sur le processus de test que sur la solution logicielle.
Profil recherché
Compétences
+ Connaissance des principaux frameworks des outils de tests automatisés (idéalement Playwright)
+ Compétences en développement en lien avec les tests automatisés (JavaScript ou idéalement TypeScript)
+ JIRA, Confluence
+ Squash TM
+ Postman
+ Certification ISTQB/CFTL et la pratique dans un environnement Agile sont fortement appréciées.
Nous sommes votre employeur idéal si
+ Vous voulez mettre vos compétences, votre expérience et votre énergie au service de la modernisation numérique de l’enseignement supérieur et de la recherche.
+ Vous voulez contribuer à des projets complexes, de bout en bout, pour un volume d’utilisateurs et d’établissements importants avec une grande diversité technologique et métier.
+ Vous voulez faire partie d’une entreprise qui promeut l’égalité et qui est engagée sur les enjeux écologiques et citoyens (RSE).
+ Vous voulez évoluer dans un environnement de travail alliant l’agrément, la modernité et le bien-être : espaces agiles et de créativité, télétravail, avantages parentalité, équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
+ Vous êtes méticuleux∙se, coopératif∙ve, bienveillant∙e et vous contribuez à une ambiance de travail agréable.
+ Vous avez le sens de l’organisation et des priorités, un esprit d’initiative, proactif.ve et réactif.ve, votre autorité de compétences est la base de votre leadership.
Qui sommes-nous ?
L’Amue est un GIP comptant 180 adhérents (établissements d’enseignement supérieur et de recherche) qui organise la coopération entre ses membres et sert de support à leurs actions communes en vue d’améliorer la qualité de leur gestion et de faciliter l’exercice de leurs missions.
L’offre de solutions logicielles éditées par l’Amue couvre les différents périmètres de gestion de ses adhérents : RH, Finance et comptabilité, Scolarité, Recherche. Cette offre est intégrée par la solution de master data management et d’orchestration des échanges de données appelée SINAPS. SINAPS comprend différents référentiels de données et automatise les processus d’échange en temps réel entre les applications qui produisent la donnée et celles qui la consomment. SINAPS repose sur une architecture orientée message et interopère via une couche API Rest. SINAPS est construit sur un socle de logiciels édités par Tibco : EBX 6 (MDM) et iWay (ESB). La couche API de SINAPS permet également une intégration avec les logiciels tiers non édités par l’Amue et une interopérabilité forte avec l’open data par exemple.
L’ensemble des activités de maitrise d’œuvre et d’ouvrage : maintenance applicative, assistance au déploiement de la solution, formation, support aux utilisateurs est réalisé principalement par une équipe salariée. Les activités sont organisées suivant la méthode Scrum.
Descriptif du service
En tant que Test leader Quality Assurance, vous intégrerez le projet SINAPS. Chaque release de SINAPS est le résultat de plusieurs sprints et fait l’objet d’un processus de test continu : tests d’acceptation au fil des sprints et vérification finale d’aptitude au bon fonctionnement avant livraison de la release. Chaque sprint doit produire des tests automatisés quand ceux-ci sont pertinents. Régulièrement, des tests de performance sont à faire sur un environnement préparé pour vérifier la montée en charge.
Vous êtes responsable de faire évoluer le cadre méthodologique, vous définissez et vous supervisez le plan d’amélioration de la qualité logicielle sur tous les axes en identifiant les exigences non fonctionnelles et en couvrant celles-ci par des cas de tests ad hoc. Il s’agit notamment de veiller à la conformité réglementaire (RGPD, RG2A), à la robustesse par rapport au risque cyber sécurité, mais aussi aux exigences liées à l’UX design, la facilité d’exploitation, la robustesse et résilience aux pannes et erreurs d’exécution, etc.
À propos de l'offre
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Environnement de travail et avantages
Poste ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Des aménagements peuvent être étudiés selon les besoins.
Localisation :
Poste basé à Montpellier avec possibilité de déplacement occasionnel dans des établissements universitaires sur l’ensemble du territoire national
Statut :
Fonctionnaire : détachement sur contrat ou mise à disposition.
Contractuel : contrat de droit public de 3 ans (renouvelable une fois puis reconduction sur un CDI).
Avantages :
+ Différentes modalités de travail
+ Titres repas
+ PC portable
+ Télétravail, jusqu’à 3 jours par semaine
+ Comité d’entreprise
+ Mutuelle : prise en charge jusqu’à 15 € par mois sous réserve des justificatifs
Salaire
Jusqu’à 42 K€ par an selon profil
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Vacant à partir du 20/11/2025
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Tech lead
