Contractuel(e) de catégorie C - Justice de proximité H/F
Référence : 2024-1507394
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction des services judiciaires - CA NANCY
- Localisation : Bar le Duc
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 23 000 € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans la suite du discours de politique générale du premier ministre annonçant une promotion de la justice de la vie quotidienne, le Garde des Sceaux a décidé de la mise en œuvre d’un projet de « Justice de Proximité » visant à rendre la justice plus accessible, lisible, efficace et surtout plus proche.
Dans le domaine civil, il s’agit d’améliorer le service public de la justice quant à l’accueil des justiciables, la réduction des délais et l’amélioration de l’accès à l’information.
Profil recherché
Placé/e sous l’autorité du/de la directeur/directrice de greffe, le/la titulaire du poste a vocation à apporter un renfort aux greffes dans les services civils de la juridiction.
Il/Elle assure des fonctions administratives d’exécution auprès des personnels de greffe dont il/elle applique les instructions. Il/Elle peut être notamment chargé(e) de fonctions d’accueil et de secrétariat.
Le/La contractuel/le de catégorie C peut être affecté/e dans les services civils suivants :
- Service des affaires familiales
- Service civil général (contentieux + 10 000, -10 000 euros, JCP)
- Service des tutelles majeurs
- Service des tutelles mineurs
- Services des contentieux sociaux (Pôle Social, Conseil des Prud’hommes)
Il/Elle réalise les missions suivantes :
Secrétariat :
· Enregistrer le courrier, en assurer le suivi et le classement
· Organiser la documentation
· Diffuser et afficher l'information
· Dactylographier et mettre en page les documents
· Collecter des éléments statistiques et renseigner des tableaux de bord
Accueil :
× Orienter les usagers vers le service ou l'interlocuteur compétent
× Donner des renseignements d'ordre général, délivrer des formulaires
× Mettre à disposition les listes et les coordonnées des partenaires institutionnels
Enregistrement des procédures :
Ø Réceptionner les pièces de procédure
Ø Enregistrer dans les applicatifs métiers
Ø Mettre le dossier à la disposition des avocats
Ø Gérer la communication électronique du dossier
Ø Transmettre les dossiers aux services compétents
Aide à la préparation et au suivi des audiences :
Ø Établir les avis, les convocations...
Ø Préparer la notification des décisions
Ø Classer les pièces et les documents
Ø Préparer la délivrance des copies
Ø Effectuer la copie des pièces de procédure et dossiers
Ø Procéder à la numérisation des pièces des dossiers
Ø Archiver les documents et les dossiers
Compétences attendues
Savoir-faire:
- Connaissances juridiques
- Maîtriser les nouvelles technologies
- Organiser sa charge de travail
- Travailler en équipe
Savoir-être:
- Faire preuve de discrétion
- Faire preuve de rigueur et de vigilance
- Avoir le sens de l'organisation
- Faire preuve de capacité d'adaptation
- Avoir le sens du service public
- Sens des relations humaines
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
- Edouard LABONNE-COLLIN - DG adjoint : chg.tj-bar-le-duc@justice.fr
03 29 79 65 92 - Julie ROSSI - DG
Qui sommes-nous ?
Le tribunal judiciaire de Bar-le-Duc (55) est une juridiction de droit commun de première instance en matière civile, pénale et commerciale
compétente pour les litiges n’ayant pas été attribués à une autre juridiction. Le tribunal judiciaire se situe sur le ressort de la cour d’appel de Nancy.
À propos de l'offre
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1 poste vacant (justice de proximité)
Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Pas de candidature sur le site internet
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Article L332-2 2° du code général de la fonction publique.
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Vacant à partir du 13/03/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
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