Contrôleur de stocks - SDIS de Guadeloupe
Référence : O971250918001365
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Les Abymes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) au chef du service logistique, l'agent H/F collabore à la définition de la politique d'achat du SDIS (liste des achats, périodicité, priorités), en ce qu'il/elle est le garant de la disponibilité du stock.
Il/elle supervise l'activité des différents magasins dans une logique dynamique et tactique. En ce sens, il/elle propose des axes d'amélioration.
Les missions principales :
-Gérer et optimiser la gestion de stock (entrées et sorties du matériel)
-Concevoir et coordonner l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement et de distribution
-Organiser flux-traitement
-Superviser le traitement des demandes de matériels (pièces détachées, bureautique, produit entretien, matériel incendie, etc.)
Profil recherché
Qualification souhaitée : Formation en logistique et/ou gestion de stocks et approvisionnement
Expérience appréciée sur poste similaire
Expérience appréciée en tant que sapeur-pompier volontaire
Autres prérequis :
PRE-REQUIS :
-Maîtriser et savoir appliquer et faire appliquer les techniques de réception de marchandises et de gestion de stocks
-Connaître la réglementation sur les marchés publics.
-Disposer de notion de finances et comptabilité publiques.
-Maîtriser l'élaboration et l'alimentation de tableaux de bord et de contrôle.
-Pratiquer l'outil informatique et particulièrement un progiciel de gestion de stock (ASTECH), en sus de la maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint)
-Savoir identifier des besoins de pièces détachées (réparations, révisions, utilisations.......)
-Savoir évaluer des processus et rédiger des procédures
-Savoir animer et encadrer (autorité fonctionnelle) une équipe de proximité à vocation technique
-Savoir alerter et rendre compte
-Avoir le sens de l'écoute et de l'observation
-Être rigoureux, autonome et réactif
-Avoir le sens du service public
À propos de l'offre
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Les dossiers de candidatures CV et lettre de motivation sont rédigés à l'attention de Monsieur le Président du Conseil
d'administration.
Ils sont transmis en ligne via dépôt sur emploi territorial.
L'adresse mail de contact : [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
