COORDINATEUR DU CONSEIL MUNICIPAL DES ENFANTS ET DES JEUNES/ANIMATEUR MAISON DE QUARTIER[...]

Référence : O095240612001427

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : ERMONT
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

* Organiser les élections des conseillers dans les écoles élémentaires, les collèges et les lycées de la ville, en veillant au bon suivi de l'ensemble des étapes
* Définir et organiser le parcours de formation des conseillers
* Impulser une dynamique axée sur l'apprentissage de la citoyenneté
* Assurer l'animation et la coordination du Conseil municipal des Enfants et des Jeunes dénommé CMEJ et suivre les projets de cette instance
* Préparer et animer les réunions des commissions ainsi que les réunions plénières du CMEJ. Dans ce cadre, impulser auprès des jeunes élus, la réalisation d'actions citoyennes
* Accompagner les membres du CMEJ lors de cérémonies officielles et autres manifestations et ainsi collaborer à la mise en place des manifestations protocolaires
* Valoriser les actions du CMEJ, assurer le relais d'information auprès des élus, des directeurs d'établissement scolaires, des directeurs des accueils de loisirs, des services municipaux
* Développer et entretenir des partenariats, avec l'ensemble des acteurs institutionnels et associatifs du territoire, afin de favoriser la mise en ½uvre des projets validés par le CMEJ
* Assurer la communication interne et externe des activités des conseillers
* Mettre en ½uvre l'évaluation du dispositif
* Mettre en place les outils nécessaires au suivi de l'ensemble des projets et rédiger les compte-rendu et rapports d'activité du CMEJ,

* Participer activement aux actions de la Maison de quartier des Espérances et du service des centres socio-culturels

Profil recherché

* Niveau BPJEPS apprécié
* Permis B obligatoire
* Méthodologie de projet
* Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes
* Connaissance de la fonction publique territoriale et du fonctionnement d'une collectivité
* Gestion budgétaire
* Connaissances pédagogiques liées au public enfance et jeunesse
* Technique d'animation et d'encadrement
* Impulser et animer la dynamique de groupe

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 7 mois

    AVANTAGES
    * Prime de fin d'année
    * Carte Restaurant Pluxee
    * Participation employeur au maintien de salaire 8 euros par contrat
    * Abonnement PLURELYA
    * Amicale du personnel

    Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@ville-ermont.fr

    Monsieur le Maire
    100 rue Louis Savoie
    95120 ERMONT

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 21/09/2024
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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