Coordinateur du programme de réussite éducative - CCAS DE LIBERCOURT
Référence : O062251125000191
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Libercourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Directeur de la Maison des Droits et des Solidarités et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de soutien, vous aurez en charge l'animation et le suivi du dispositif de réussite éducative sur le quartier prioritaire de la Haute Voie de la ville de Libercourt. Vous participerez à l'évaluation de situations d'enfants âgés de 2 à 16 ans scolarisés et/ou résidants sur ce quartier et de leurs familles et contribuerez à l'élaboration de parcours individualisés et personnalisés en lien avec les autres acteurs socio-éducatifs locaux.
* Veille à l'étude des situations d'enfants et d'adolescents âgés de 2 à 16 ans qui sont repérés et orientés vers le dispositif, au regard de la fiche de repérage et des critères d'éligibilité et dans une approche globale,
* Anime, assure le fonctionnement de l'équipe pluridisciplinaire de soutien et favorise la communication entre les partenaires dans le respect de la charte de confidentialité (planifier, établir l'ordre du jour et organiser les réunions, programmation et suivi des actions, circulation de l'information, diffusion des compte-rendu ...),
* Supervise les entrées et sorties de parcours,
* Met en oeuvre les parcours de réussite éducative élaborés avec les partenaires du P.R.E,
* Accueille, accompagne, oriente les enfants, jeunes en difficultés dans leur parcours de réussite scolaire et d'accès aux savoirs,
* Assure le bon déroulement des parcours individualisés,
* Impulse une démarche partenariale et s'assure du lien entre les différents partenaires du programme,
* Coordonne les interventions des professionnels sur différents domaines : éducatif, social, santé, et définit l'accompagnement pour une problématique ciblée,
* Réalise un travail de relais et d'orientation vers des structures partenaires,
* Anime la co-construction d'actions, effectue le suivi de leur mise en oeuvre, s'assure de la réalisation des bilans,
* Organise et met en oeuvre différents projets éducatifs, notamment pour intervenir en soutien de l'engagement des parents dans ces projets,
* Se positionne en tant qu'élément fédérateur des actions mises en place en faveur du soutien à la fonction parentale,
* Créé et alimente des supports d'informations adaptés et innovants pour faire connaître et valoriser le travail du PRE,
* Veille au respect des règles déontologiques établies,
* Elabore des dossiers de subventions pour des projets mis en place dans le cadre du dispositif (politique de la ville, droit commun...),
* Etablit le suivi statistique du programme,
* Réalise des bilans réguliers avec les partenaires et rédige le rapport d'activité et les bilans pour les financeurs du dispositif ou des projets.
* Réoriente le projet de réussite éducative en fonction des bilans réalisés et constats établis.
Profil recherché
* Connaître les dispositifs en vigueur dans les secteurs éducatifs et sociaux en faveur de la famille et de l'enfance,
* Savoir conduire un entretien individuel ou collectif, évaluer les situations d'un jeune, de sa famille, analyser les besoins,
* Savoir écouter, faire preuve d'empathie, savoir repérer les ressources et les capacités du jeune et / ou de sa famille,
* Savoir accompagner des personnes dans le cadre de projets collectifs en favorisant l'autonomie du groupe : faire émerger le sens partagé d'un projet, des objectifs communs, déterminer les conditions de mise en oeuvre, piloter la progression, organiser l'évaluation et la valorisation des résultats,
* Savoir travailler en équipe, en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples,
* Savoir identifier, accompagner, se mettre à distance et désamorcer une situation de crise,
* Formation à la gestion des conflits et / ou au développement des compétences relationnelles appréciée,
* Chercher, animer, développer des partenariats,
* Capacité à s'adapter à des situations variées, à se situer dans un environnement institutionnel complexe,
* Capacité à prendre des initiatives, à travailler de façon autonome, à hiérarchiser, à évaluer les enjeux,
* Compétences rédactionnelles, rigueur administrative et budgétaire,
* Maitrise de l'outil informatique (Excel, PowerPoint).
Profil :
Diplôme de l'enseignement supérieur (Bac + 3 minimum) notamment dans la filière sanitaire et sociale, ou en science de l'éducation.
Connaissances générales de la politique de la ville
Maîtrise de la méthodologie de conduite de projet
Maturité et éthique professionnelles
Sens relationnel, bienveillance
Grande disponibilité
Permis B exigé
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Monsieur le Président du CCAS de Libercourt
2, rue Jean-Baptiste DELOBEL
62820 LIBERCOURT -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
