Coordinateur enfance (H/F) - Conseil départemental de l'Essonne

Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ?
Le Département de l'Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ».
Au service d'1,3 millions d'habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers.
Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture... votre futur poste vous attend ! Choisir le Département de l'Essonne c'est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle.
Vous vous sentez l'âme d'un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous !
Le Département de l'Essonne recrute pour sa direction de la prévention et de la protection à l'enfance (DPPE) :
Un coordinateur Enfance (H/F) à Brétigny sur Orge
(Cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux, catégorie B, filière administrative) ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
La Direction générale adjointe des Solidarité (DGAS) organise et met en ½uvre l'action sociale du Conseil départemental. Toujours en action, ses nombreux services traitent toutes les questions allant de la protection infantile à l'aide aux personnes âgées et handicapées, en passant par l'emploi et la santé.
La direction de la protection et de la protection de l'enfance (DPPE) a pour objectif de garantir l'intérêt de l'enfant, d'améliorer la prise en compte de ses besoins et de favoriser son épanouissement.
Elle met en ½uvre la politique départementale de prévention et de protection de l'enfance inscrite dans le Schéma départemental de l'enfance et des familles. Ses missions couvrent les compétences (obligatoires dans leur majorité) fixées par les Codes de l'Action Sociale et des Familles, Civil et Pénal.
Le coordinateur enfance a un poste clé dans le pilotage de l'activité ainsi que dans l'animation du pôle administratif du service et dans la relation avec les partenaires. En collaboration directe avec le chef de service dans le cadre des outils de pilotage, vous êtes garant de la bonne tenue de ces outils.
Le coordinateur est la seule personne du service habilité pour recevoir toute personne demandant à consulter son dossier. Véritable personne ressource pour les partenaires qui peuvent vous solliciter pour des cas bien précis (ex : les signalements)

Le coordinateur exerce les missions suivantes :
* Garantir les outils de pilotage du service,
* Animer les réunions du pôle administratif,
* Assurer les consultations de dossiers,
* Intervenir en personne ressource concernant les protocoles, process et autres démarches administratives et judiciaires.