Coordinateur jeunesse et directeur Accueil de jeunes - Agglomération d'Agen
Référence : O047251013000240
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Agen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Collaborer avec le(s) chef(s) de service pour mettre en ½uvre la politique Jeunesse définie par les élus
- Coordonner les projets Jeunesse portés par la ville en s'appuyant sur l'ensemble des acteurs du territoire
- Assurer l'animation transversale de la Politique Jeunesse avec les élus et les techniciens
- Guider et orienter les jeunes dans la mise en ½uvre de leur projet
- Maîtriser et utiliser les modes de communication privilégiés par les jeunes
- Rendre visible et valoriser la Politique Jeunesse auprès des jeunes et des familles
- Diriger une équipe d'animation
- Mettre en ½uvre, réaliser et promouvoir les animations au sein de l'Accueil de jeunes
- Collaborer avec le(s) chef(s) de service pour mettre en ½uvre la politique Jeunesse définie par les élus
- Coordonner les projets Jeunesse portés par la ville en s'appuyant sur l'ensemble des acteurs du territoire
- Assurer l'animation transversale de la Politique Jeunesse avec les élus et les techniciens
- Guider et orienter les jeunes dans la mise en ½uvre de leur projet
- Maîtriser et utiliser les modes de communication privilégiés par les jeunes
- Rendre visible et valoriser la Politique Jeunesse auprès des jeunes et des familles
- Diriger une équipe d'animation
- Mettre en ½uvre, réaliser et promouvoir les animations au sein de l'Accueil de jeunes
Profil recherché
- Collaborer avec le(s) chef(s) de service pour mettre en ½uvre la politique Jeunesse définie par les élus
- Coordonner les projets Jeunesse portés par la ville en s'appuyant sur l'ensemble des acteurs du territoire
- Assurer l'animation transversale de la Politique Jeunesse avec les élus et les techniciens
- Guider et orienter les jeunes dans la mise en ½uvre de leur projet
- Maîtriser et utiliser les modes de communication privilégiés par les jeunes
- Rendre visible et valoriser la Politique Jeunesse auprès des jeunes et des familles
- Diriger une équipe d'animation
- Mettre en ½uvre, réaliser et promouvoir les animations au sein de l'Accueil de jeunes
À propos de l'offre
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation
