Coordinateur poste de travail (F/H) - Grenoble-Alpes Métropole
Référence : O038250428000412
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grenoble
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Gestion du parc informatique
Planification et évolution des infrastructures
Supervision et maintenance
Sécurité et conformité
Support et accompagnement des utilisateurs
Gestion du Parc Informatique
Assurer l'homogénéité et la cohérence du parc des postes de travail
Définir et mettre en ½uvre des stratégies de gestion et de renouvellement du matériel et des logiciels
Veiller à la sécurité et à la conformité des équipements avec les politiques IT en vigueur
Planification et Évolution des Postes de Travail
Établir et faire valider le plan d'évolution des postes de travail en fonction des besoins des utilisateurs et des évolutions technologiques
Piloter les projets de modernisation et d'optimisation des environnements de travail
Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions et proposer des améliorations adaptées
Supervision et Maintenance
Garantir le bon fonctionnement et la disponibilité des postes de travail
Assurer la supervision et le suivi des incidents en lien avec les équipes support
Mettre en place des outils et procédures pour l'automatisation et l'optimisation des déploiements
Sécurité et Conformité
Mettre en place et maintenir des solutions de protection des données et de cybersécurité adaptées aux postes de travail
Appliquer et faire respecter les normes et politiques de sécurité informatique
Support et Accompagnement des Utilisateurs
Être un interlocuteur privilégié pour les utilisateurs afin d'optimiser leur environnement de travail
Assurer une communication efficace avec les équipes support et les autres départements IT
Définir et mettre en place des formations et supports d'aide pour les utilisateurs
Profil recherché
Statut : cadre d'emploi des techniciens territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : technicien Informatique
Expérience souhaitée : Expérience indispensable en administration système et expertise sur l'administration des outils SCCM, MDM, GLPI
Qui sommes-nous ?
Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents
À propos de l'offre
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Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables
Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300 par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10 unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des uvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Technicienne / Technicien support utilisateurs
