Coordinateur sécurité et sûreté des musées métropolitains (F/H) - CLERMONT AUVERGNE METROPOLE
Référence : O063250601400018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Clermont-Ferrand
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction de la Culture, le service Musées et Patrimoine, composé de 63 agents, pilote la mise en oeuvre de la politique muséale métropolitaine pour les six musées de Clermont Auvergne Métropole. Ce service joue un rôle central dans la gestion, la conservation et la valorisation des collections muséales.
Suite à une création de poste, nous recherchons un coordinateur sécurité et sûreté des musées métropolitains F/H.
Vous serez en charge d'élaborer des procédures homogènes de sécurité et sûreté dans les 6 musées métropolitains et le centre de conservation. Vous assurerez la mise en oeuvre et le suivi des procédures de sûreté et de sécurité ainsi que la formation des agents. Vous serez également l'interface avec les prestataires et les services de la métropole pour les questions de sécurité et de sûreté en lien avec les collègues et les directeurs de musées.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063250601400018-coordinateur-securite-surete-musees-metropolitains-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Rejoignez-nous si : Vous êtes titulaire d'un BTS, DUT ou diplôme équivalent dans l'un des domaines suivants : Sécurité des biens et des personnes, Gestion des risques, Techniques de sécurité, Hygiène, sécurité, environnement (HSE). Vous avez une première expérience sur un poste similaire.
Vous disposez d'une bonne connaissance de la réglementation applicable aux établissements recevant du public (ERP), en particulier en matière de sécurité incendie. Vous maîtrisez les dispositifs techniques de mise en sécurité des bâtiments culturels, tant en matière d'incendie que de sûreté. Vous avez également des notions en conservation préventive des oeuvres.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et possédez de bonnes capacités rédactionnelles. Vous savez conduire un projet, animer des démarches collectives et mobiliser les techniques de médiation et de résolution de conflits.
Doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous appréciez le travail en transversalité avec des interlocuteurs variés. Vous êtes rigoureux(se), savez rendre compte et agissez dans le respect strict de la confidentialité. Vous êtes force de proposition pour faire évoluer les pratiques en matière de sécurité et de sûreté.
Permis B obligatoire
SSIAP 1 ou SSIAP 2 obligatoire
Vos avantages : * Carte titres-restaurants d'une valeur de 10,50? l'unité pris en charge à 60% par l'employeur dans la limite de 220 titres/an
* Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
* Participation aux frais de prévoyance dans la limite de 30 euros/mois
* Forfait mobilité durable jusqu'à 300?
* Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
* Comité des oeuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
* Compte épargne-temps (CET)
* Plan de formation ambitieux
* Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
* Service de conciergerie sur plusieurs sites
* Collectivité labellisée climat air énergie
* Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d'argent 2024)
Date limite de réception des candidatures fixée au 11/08/2025 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.
Le jury de recrutement aura lieu durant la deuxième quinzaine de septembre.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.
Qui sommes-nous ?
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire, vivant et dynamique, au sein d'un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d'énergie.
Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l'Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France.
Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l'engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 12/08/2025
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Chargée / Chargé de prévention des risques
