Coordination Service Public de la Rénovation de l'Habitat Lutte contre la précarité énergétique (H/F)
Référence : O026250923001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aouste-sur-Sye
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille de la FPT et selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Depuis 2015, les communautés de communes du Crestois et du Pays de Saillans Coeur de Drôme, du Val de Drôme en Biovallée et du Diois portent un service d'accompagnement à la rénovation de l'habitat. Cet outil s'inscrit dans la continuité du projet de territoire de la Biovallée et répond à la volonté des collectivités de fournir un service d'accompagnement à la réduction de la consommation d'énergie et de la production d'énergies renouvelables. Ce service a évolué en 2025 vers un service d'accompagnement global à la rénovation des logements intégrant les questions d'adaptation des logements et de la lutte contre l'habitat indigne.
Il est porté par la Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans Coeur de Drôme pour le compte des 3 collectivités partenaires.
Vous êtes en responsable d'une équipe de 8 personnes en charge de l'espace conseil France Rénov' et d'un service de lutte contre la précarité énergétique.
Principales missions du service
-
Accompagnement à la rénovation des logements individuels du premier contact au montage de dossier d'aides Anah (mission d'Accompagnateur Rénov', y compris audit énergétique effectuée en régie, mission d'accompagnement à l'adaptation des logements confiées à un prestataire) ;
-
Accompagnement des copropriétés : détection, animation et présence sur la durée de la prise de décision ;
-
Animation du réseau des professionnels ;
-
Lutte contre la précarité énergétique (dispositif SLIME).
Missions du poste
-
Missions principales
-
Coordination, encadrement et soutien technique de l'équipe ;
-
Suivi administratif et financier et recherche de financement ;
-
Lien avec les partenaires institutionnels et financeurs et élus ;
-
Réflexion sur le projet de service et son élargissement aux thématiques adaptation des logements et lutte contre l'habitat indigne et insalubre.
-
Missions complémentaires
-
Si possible, accompagnement de projets de rénovations ;
-
Force de proposition sur des actions permettant de répondre aux objectifs de la politique énergie et habitat du territoire ;
-
Veille technique et réglementaire.
Profil recherché
Diplôme et expérience
-
Diplôme BAC+5 ou expérience professionnelle significative,
Qualités spécifiques du poste
-
Aptitude au management d'équipe ;
-
Qualités rédactionnelles, rigueur méthodologique et capacité de synthèse ;
-
Capacité d'organisation et autonomie ;
-
Qualité relationnelle, sens du contact ;
-
Capacité de vulgarisation et d'écoute ;
-
Aptitude au travail en équipe ;
-
Connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée.
Compétences techniques
-
Connaissances indispensables : habitat et/ou et thermique du bâtiment ;
-
Connaissances appréciées :
-
Dispositifs de financement des projets de rénovation des logements privés et du dépôt des dossiers d'aides financières ;
-
Lutte contre l'habitat indigne ;
-
Adaptation des logements au vieillissement ou handicap ;
-
Audits énergétiques.
-
Maîtrise de l'outil informatique : Word, Powerpoint et Excel, Outlook
À propos de l'offre
-
Poste basé à Aouste sur Sye au siège de la Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans Coeur de Drôme avec déplacements à prévoir sur l'ensemble des 3 Communautés de Communes concernées.
Temps de travail
35h00 par semaine selon le protocole validé.
Visites ou réunions possibles en dehors des heures de bureaux habituelles.
Rémunération
Salaire selon la grille de la fonction publique territoriale.
Régime indemnitaire de la collectivité + CNAS / Possibilité d'adhérer à la complémentaire santé et à la prévoyance avec une participation financière de la collectivité/ forfait mobilité durable
Transmettre lettre de motivation et CV à : Monsieur le Président - Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans Coeur de Drôme -15 Chemin des senteurs - 26400 AOUSTE SUR SYE
Ou par courriel à : [email protected] copie à [email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 23/10/2025
-
Responsable énergie