Coordinatrice/ Coordinateur de Parcours - C.I.A.S. LATITUDE NORD GIRONDE
Référence : O033250603000597
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Yzan-de-Soudiac
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, le professionnel est affecté au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) LATITUDE NORD GIRONDE, basé à Saint-Yzan-de-Soudiac.
Le CIAS assure, par attribution de compétence, une mission générale d'animation, de prévention et de développement des solidarités sur un territoire composé de 12 communes. Lieu ressources, il agit en étroite collaboration avec les CCAS du territoire et les autres partenaires institutionnels et privés.
Le professionnel est placé sous la responsabilité hiérarchique de la Direction du CIAS.
Il intervient au sein d'une équipe de 5 professionnels.
Il interagit au quotidien avec le grand public (et spécifiquement les personnes en difficultés économiques et sociales), les bénévoles impliqués dans les actions du CIAS, les CCAS du territoire et leurs représentants, les services de la Communauté de Communes Latitude Nord Gironde, les partenaires institutionnels du CIAS (services de l'Etat, Région, Département...), les acteurs locaux intervenant dans le champ de l'insertion et du développement territorial (Mission Locale, associations caritatives, Banque alimentaire, entreprises, SIAE...).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250603000597-coordinatrice-coordinateur-parcours?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Les « savoirs »
- Connaissance de l'organisation des collectivités territoriales et du fonctionnement d'un Centre Intercommunal d'Action Sociale
- Connaissance générale des acteurs du champ de l'action sociale et des dispositifs associés
Les « savoir-faire »
- Connaissance des techniques d'écoute active et de gestion des conflits
- Capacité à rendre compte de son activité et à identifier les priorités d'intervention
- Capacité à transmettre une réponse institutionnelle
- Capacité à développer et transférer ses connaissances professionnelles
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en transversalité.
Les « savoir-être »
- Autonomie, réactivité, discrétion professionnelle, organisation, polyvalence.
- Qualité relationnelles et goût de la relation avec le public
- Aptitude à la gestion du stress
Qui sommes-nous ?
Centre intercommunal d'action sociale
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 5 mois
Candidature (CV+LM+Diplômes) à adresser à ¨Monsieur le Président du CIAS 49, avenue du Général de Gaulle 33920 SAINT YZAN DE SOUDIAC
secretariat.cias@latitude-nord-gironde.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 01/08/2025
-
Chargée / Chargé de développement territorial
