Coordinatrice RPE - CIAS DU MARSAN
Référence : O040251231000639
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Mont-de-Marsan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Coordination RPE
La Coordinatrice du Relais Petite Enfance est placée sous la responsabilité de la direction du CCAS et du CIAS, dont les missions sont les suivantes :
MISSION 1 : Animer un lieu où professionnels, enfants et parents peuvent se rencontrer, se ressourcer
MISSION 2 : Organiser un lieu d'information, d'orientation, d'accès aux droits pour les parents, les professionnels ou les
candidats à l'agrément
MISSION 3 :Soutenir la fonction parentale
MISSION 4 : Contribuer au développement de la qualité de l'accueil individuel
MISSION 5 : Participer à une fonction d'observation des conditions locales d'accueil des jeunes enfants
MISSION 6 : Assurer la mission de guichet unique
MISSION 7 : Contribuer au développement du service
Profil recherché
Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants
* Être capable de travailler et de se situer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en respectant tous les professionnels
* Savoir s'adapter aux changements, et rester dans l'instant présent tel que décrit dans le référentiel CAF concernant la posture d'accueillant en LAEP
* Gérer les urgences
* Capacités d'observation et d'analyse des besoins de l'enfant, des familles et du service
* Utilisation de logiciels de bureautique
* Faire preuve de rigueur, de neutralité, de discrétion, de tolérance, de respect, de diplomatie
* Capacité d'écoute et de reformulation
* Capacité d'adaptation
* Sens du service public
* Grande autonomie dans l'organisation du travail
* Respect du secret professionnel
* Gestion de ses affects et émotions
* Sens des responsabilités
* Ponctualité et assiduité
EXIGENCES ET CONTRAINTES
Lieu de travail : Permanence administrative au Siège social du CCAS 375 avenue de Nonères 40000 MONT DE MARSAN
Temps de travail : 17h30 hebdomadaires
Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Participation au maintien de salaire / Adhésion COSS + CNAS
CANDIDATURE
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Président du CIAS
Direction des Ressources Humaines
575 avenue du Maréchal Foch
40 000 Mont de Marsan
Date limite de réception des candidatures : 02/03/2026
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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Éducatrice / Educateur de jeunes enfants
