COORDONATEUR DE LA MAISON DE LA JEUNESSE-H/F - MAIRIE DE BEUVRAGES
Référence : O059260115000094
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beuvrages
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon grille € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Responsable du Service EEJSAC, votre rôle sera de:
- Diriger, gérer et animer la Maison des Jeunes en direction du public 16-25 ans
- Concevoir et animer des projets d'animation socioculturelle sur les temps scolaires, périscolaires et extrascolaires.
- Favoriser l’implication des jeunes et développer le lien social entre tous les habitants.
- Encadrer des activités spécifiques
- Assurer la mission de service public auprès des usagers sur les temps extra et périscolaires.
- Développer un nouveau service en direction des jeunes Beuvrageois
- Mettre en œuvre la politique jeunesse de la Ville et développer des projets contractualisés ou non contractualisés en lien avec les projets de territoire :
- Prévention.
- Politique de la Ville.
- Citoyenneté.
- Responsabilisation et accès à l’autonomie des jeunes.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260115000094-coordonateur-maison-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences exigées par le poste (savoirs et savoir être)
- Connaître le contexte géographique, socio-économique et culturel local.
- Connaître la fonction publique territoriale.
- Connaître le projet éducatif de la structure et les orientations de la collectivité.
- Maîtriser les techniques d'encadrement d'équipe
- Posséder une bonne méthodologie de travail (gestion du temps, organisation du travail).
- Posséder des notions de comptabilité.
- Maîtriser les techniques d’animation et d’encadrement.
- Connaître les techniques d’observation et d’écoute.
- Posséder des connaissances sur le développement physique, psychologique et affectif de l’enfant et de l’adolescent.
- Connaître les rythmes de l’enfant.
- Connaître la réglementation relative à l’organisation d’accueil de jeunes et à la mise en œuvre d’activités.
- Connaître les règles d’hygiène et de sécurité.
- Connaître les techniques d’information et de communication.
- Posséder de bonnes capacités rédactionnelles.
- Posséder un niveau suffisant pour l’encadrement de l’accompagnement à la scolarité
- Notions de psychologie et de sociologie (quartiers, territoires…).
- Maîtriser l’outil informatique.
Statut, formation et expérience demandés, permis
- Permis B.
− Diplôme d'Etat dans le secteur de l'animation ; DEJEPS ou équivalent
− ou titulaire d’un diplôme de niveau 3 de l’animation ou du travail social-
Qui sommes-nous ?
ville de Beuvrages est située en première couronne urbaine de Valenciennes. Elle compte 6855 habitants. Elle
poursuit son développement à la faveur d'un projet réalisé mais récent de rénovation urbaine accompagné par
l'ANRU, via la reconquête de friches urbaines. L'accent est aujourd'hui porté sur de nouveaux services : maison
de la jeunesse, espace de vie sociale, école municipale de sport... Elle compte une centaine d'agents permanents.
À propos de l'offre
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1607 heures avec RTT, horaires variables.
Régime indemnitaire (IFSE-CIA), prime dite de 13ème mois.
Contrat collectif PSC et frais de santé, Plurélya, COS.
Envoyer votre candidature: CV et lettre de motivation en précisant le numéro de l'offre accompagnés de votre dernière fiche de paie et dernier arrêté le cas échéant à l'adresse suivante: rh@beuvrages.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 05/03/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
