COORDONNATEUR ADMINISTRATIF DE TERRITOIRE D'ACTION SOCIALE - LITTORAL (H/F)
Référence : O085251001408834
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Les Sables-d'Olonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Pôle Solidarités et Famille développe les actions sociales pour accompagner les Vendéens à tous les âges de la vie. L'accompagnement des personnes âgées ou handicapées dans la dignité, la protection des plus vulnérables, notamment les enfants, le logement, l'emploi sont des questions quotidiennes auxquelles ce pôle s'attache à apporter des réponses nouvelles et concrètes.
Composé de dix services regroupés en trois directions et d'une Maison Vendée Autonomie, ce pôle regroupe plus de 1000 agents et gère un budget annuel de 350 M
La Direction des Ressources, de la Transversalité et de l'Evaluation est en charge des fonctions supports du Pôle Solidarités et Famille. Elle a pour mission première l'organisation et le pilotage des ressources du Pôle au profit d'une action sociale territoriale harmonisée au sein des 28 Maisons Départementales des Solidarités et de la Famille (MDSF). La seconde mission de la DRTE est l'accompagnement des directions " métiers " dans le processus d'évaluation des politiques publiques, afin de s'inscrire dans la démarche initiée par le Département, à savoir développer la performance de la politique sociale au service de l'usager.
Ainsi, cette direction est composée d'un Service du Pilotage des Ressources et de l'Evaluation (SPRE) et d'un Service du Pilotage de la Transversalité en Territoires (SP2T).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o085251001408834-coordonnateur-administratif-territoire-action-sociale-littoral-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Expérience significative en matière d'encadrement, idéalement acquise dans le domaine médico-social
- Connaissance des politiques sociales du Département souhaitée
- Maîtrise du cadre règlementaire et administratif de la fonction publique territoriale
- Expérience dans la gestion d'équipements (bâtiments, matériels, etc.)
- Sensibilité pour les questions de prévention des risques dans le milieu professionnel
- Connaissance des techniques d'animation et de communication
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office). La connaissance du logiciel métier CHILL serait appréciée
- Permis B exigé
- Aptitudes managériales y compris du management à distance
- Capacité d'analyse, de synthèse
- Fortes capacités d'initiative et d'adaptation
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Être force de propositions
- Sens aigu de l'organisation
- Disponibilité auprès de l'équipe et de la hiérarchie
- Appétence pour le travail en transversalité et le travail en équipe
- Confidentialité, discrétion
Qui sommes-nous ?
LE CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA VENDÉE EN BREF
Doté d'un budget de plus de 900 millions d'euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d'action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en ½uvre par les 2800 agents départementaux :
* accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
* bâtir la Vendée de demain à travers une politique d'investissements structurants ;
* conforter la notoriété et l'attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à c½ur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o085251001408834-coordonnateur-administratif-territoire-action-sociale-littoral-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Responsable du service population
