Coordonnateur Animation et prévention Séniors - TRELAZE
Référence : O049250908001242
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Trélazé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Description du poste :
Le CCAS de Trélazé par son pôle recherche un/une « coordinatrice animation et prévention des séniors ». Ce poste contribue fortement à la valorisation de la mise en ½uvre de la politique sociale du CCAS en direction du public des seniors.
Domaines d'interventions :
En tant que coordonnateur.trice de ce domaine, vos missions seront de :
* Améliorer la visibilité de la politique sociale du CCAS dans le domaine des seniors
* Mettre en place un programme d'actions de prévention, de sensibilisation et du maintien du lien social pour les seniors et les aidants
* Développer les partenariats avec les acteurs sur le territoire
Coordonner, favoriser la coopération et valoriser les actions des partenaires
* Impulser et développer les temps forts pour ce public (RDV des âges...)
* Etablir et maintenir des indicateurs de suivi
* Monter des dossiers de subventions (conférence des financeurs...)
* Développer la communication sur les actions menées
* Evaluer les actions portées par le CCAS
* Coordonner l'élaboration, la mise à jour et l'application du Plan Canicule en collaboration avec les services internes et les partenaires externes.
Profil recherché
Profils recherchés :
Nous recherchons une personne douée de qualités relationnelles, rédactionnelles, créatives, et capable de porter des projets dont le rayonnement vise à dépasser la sphère de la résidence autonomie.
La connaissance du public seniors et des enjeux de l'autonomie est indispensable.
Le/la coordonnateur.rice a la capacité de faire le lien avec les partenaires de la ville et ses différents services.
À propos de l'offre
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Travail sur 5 jours
Déplacement possible sur la collectivité et Angers Loire Métropole.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/10/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
