Coordonnateur budgétaire et comptable (h/f) - MAIRIE DE TOULON

Référence : O083250120000500

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Toulon
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Coordonnateur budgétaire et comptable

Mission 1 : Gérer les opérations administratives et logicielles nécessaires à la gestion pluriannuelle des crédits
Activités (autorisations de programme - AP) : saisir dans le progiciel les AP et les opérations associées, suivre et ajuster les échéanciers de crédits ; rédiger les délibérations nécessaires ; enrichir les annexes aux décisions budgétaires relatives à la pluri-annualité ; accompagner les gestionnaires concernés dans le suivi de leurs AP.

Mission 2 : Participer à la préparation budgétaire (BP, BS, DM, CA)
Activités : Suivre et contrôler la saisie des propositions budgétaires des AP/CP ; contrôler la cohérence des saisie avec le PPI pour les opérations ; planifier les tâches préparatoires à la construction des maquettes budgétaires ; coordonner l'alimentation des annexes budgétaires dans l'application Totem ; vérifier les maquettes budgétaires ; veiller au respect des délais des éditions des maquettes pour la commission ressources et pour le conseil municipal en lien avec le service des assemblées ; coordonner l'impression des maquettes avec le service reprographie
Mission 3 : Contrôle interne de la direction des finances
Activités : formaliser les processus de la direction ; établir des procédures pour chaque processus ; élaborer des grilles de contrôle des processus afin de mieux maitriser les risques en lien avec la cartographie des risques déjà établie ; Planifier un programme d'interventions et le mettre en ½uvre ; proposer des recommandations d'amélioration et/ou de correction ; concevoir des tableaux de bord ; assurer le suivi et la synthèse de l'activité de contrôle interne

Mission 4 : Assister le Directeur
Activités : assister le Directeur dans l'organisation et la planification de l'activité annuelle de la direction

Mission 5 : Participer au mandatement de la paie
Activités : Récupérer le flux de la paie et les pièces jointes (PJ) associées ; identifier les éventuelles anomalies en lien avec le service paie ; ordonnancer la paie ; transmettre les PJ en flux autonome

Profil recherché

Obligatoires : Bac+2 minimum dans les domaines de l'Economie, la Gestion, les Finances, et/ou expérience significative
Souhaitables : DPECF/DCG, DUT GEA, Licence Economie Gestion
Connaitre les instructions comptables
Connaitre les règles de la comptabilité publique
Connaitre l'organisation des collectivités territoriales
Connaitre les techniques d'organisation
Connaitre les techniques d'analyse et de synthèse

Savoir utiliser le logiciel comptable
Savoir utiliser le Logiciel requêteur
Savoir utiliser les Logiciels Bureautiques

À propos de l'offre

  • Les dossiers de candidatures (Lettre de motivation impérative + CV + dernier arrêté de situation administrative + Informations régime indemnitaire) sont à adresser au plus tôt à :

    Madame le Maire
    Direction Générale Adjointe Ressources et Population
    Service Recrutement / Mobilité
    Hôtel de Ville CS 71407 - 83056 TOULON CEDEX
    A l'attention de Mme Marie-Pierre MARESU
    Courriel : emploisetcompetences@mairie-toulon.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 25/03/2025

  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

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