Coordonnateur du service enfance vie scolaire périscolaire et extrascolaire - MAIRIE DE GROISY

Référence : O074250225000486

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Groisy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un territoire en développement ? La Commune de Groisy recherche un(e) Coordonnateur(trice) du Service Enfance Vie Scolaire Périscolaire et Extrascolaire (H/F) / pour encadrer, coordonner les équipes d'ATSEM, d'agents d'écoles élémentaires, du restaurant scolaire et les agents du périscolaire/extrascolaire placés sous son autorité.

Sous la hiérarchie directe de la Directrice Générale des Services (DGS) :
Coordonner et Piloter le Service Enfance Vie Scolaire Périscolaire et Extrascolaire de la Commune

Piloter et coordonner le Service Enfance :
1- Enfance :
Encadrer, organiser et superviser l'équipe des Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles (ATSEM), soit 6 ATSEM et 3 agents de surveillance pendant la pause méridienne
2 - Restauration scolaire :
Encadrer et animer l'équipe de Restauration scolaire : 1 Chef de cuisine, 2 Cantinières et le Personnel d'aide au service (2 voire, 3 agents) ainsi que les Parents d'élèves - Bénévoles sur le temps de restauration scolaire méridien
et l'Agent en charge des Inscriptions à la Restauration scolaire et de la Régie de recettes de la Restauration scolaire
3-Piloter et coordonner le Service Animation Enfance Périscolaire et Extrascolaire
Avec le soutien d'un Responsable du Service Animation Enfance Péri et Extrascolaire,
piloter, encadrer et animer une équipe de 9 Animateurs en Temps Complet et 4 Animateurs à Temps Non Complet, et l'Agent en charge des Inscriptions et de la Régie de recettes afférente.

Secteur scolaire composé d'un groupe scolaire : 27 agents

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o074250225000486-coordonnateur-service-enfance-vie-scolaire-periscolaire-extrascolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Compétences techniques :

-Encadrement, coordination et animation d'équipe
-Capacité d'analyse et d'orientation
-Maîtrise des techniques d'animation
-Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
-Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
-Maîtrise des logiciels bureautiques
-Qualités rédactionnelles
- Capacité d'organisation?: planification des tâches et élaboration de plannings
- Rigueur, qualités d'analyse. Capacité à contrôler, à vérifier la bonne réalisation des travaux et évaluer les besoins d'interventions.
- Connaissance du secteur scolaire, de l'environnement territorial



Compétences relationnelles et savoir-être :

-Disponibilité
- Qualité de management et d'animation d'équipe / capacité de médiation?/ gestion des conflits / Capacité à fédérer autour de projets
-Confidentialité
- Sens du terrain, goût du contact
- Réactivité (capacité à gérer les imprévus et à prendre des décisions rapidement),
- Esprit d'initiative, force de propositions,
- Sens du service public
- Adaptabilité : s'ajuster aux évolutions techniques et aux besoins du service
- Esprit d'équipe : travailler en collaboration avec les autres agents et services
-Qualités relationnelles et d'écoute


Etre titulaire d'un des diplômes suivants :
Brevet d'Aptitude aux Fonctions de Directeur (BAFD)
Brevet Professionnel de la Jeunesse de l'Education Populaire et du Sport (BPJEPS)

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire par mail à l'adresse suivante: mairie@groisy.org

    Les titulaires sont invités à fournir leur dernier arrêté de carrière et bulletin de paie. Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité la Ville de Groisy s'engage contre toute forme de discrimination. La Commune met en place des actions en faveur de l'emploi des personnes handicapées. Indiquez, si vous le souhaitez, si vous bénéficiez d'une reconnaissance travailleur handicapé.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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