Coordonnateur pôle technique et manifestations (h/f) - Commune de Saint-Laurent-du-Var
Référence : O006251212001311
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Laurent-du-Var
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission principale : l’agent(e) assure la coordination des opérations en lien avec le pilotage des manifestations sportives portées par la direction des sports ou ayant lieu dans des installations sportives. Il/elle coordonne également le suivi technique des installations sportives ainsi que la gestion de l’ensemble des opérations en lien avec les différentes commissions de sécurité et participe au suivi des projets structurants de la direction des sports.
DEFINITION DU POSTE
Direction de rattachement : Direction Générale Qualité de vie dans la cité – Direction des sports.
Relation hiérarchique : l’agent(e) exerce ses missions sous la direction et la responsabilité du Directeur des Sports.
Relations fonctionnelles (principaux interlocuteurs) : Agents de la direction des sports, service festivités, services techniques, associations, partenaires, ...
Conditions du poste :
Lieu : Parc Layet et sur les différents sites sportifs.
Durée hebdomadaire : temps complet 37h20.
Conditions spécifiques :
- Travail certains week-ends, soirées et certains jours fériés ;
- Astreintes les soirs de semaine et weekend (selon planning) ;
- Activité nécessitant le port occasionnel de charges lourdes ;
- Déplacements fréquents (permis B nécessaire) en cas d’utilisation d’un véhicule communal.
Moyens techniques à disposition : bureau, ordinateur, véhicule de service mis à disposition en cas de besoin.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006251212001311-coordonnateur-pole-technique-manifestations?pk_campaign=ep
Profil recherché
- Maitrise des règlementations en lien avec l’organisation des manifestations ;
- Maîtrise de l’informatique : Word, Excel et Outlook ;
- Bonne connaissance de la réglementation en matière de sécurité des E.R.P ;
- Bonne connaissance de la règlementation dédiée aux marchés publics.
- Capacité à coordonner des équipes ;
- Mettre en œuvre les règles en matière de sécurité ;
- Connaître les différents publics et leurs attentes ;
- Savoir produire des comptes rendus.
- Faire preuve de courtoisie et diplomatie dans les relations avec les usagers ;
- Disponibilité et flexibilité dans les amplitudes horaires de travail ;
- Sens de l’esprit d’équipe ;
- S’adapter à des situations variées et conflictuelles et ajuster ses comportements avec diplomatie ;
- Développer et véhiculer les principes du service public ;
- Tenue vestimentaire et comportement corrects exigés ;
- Bonne condition physique ;
- Discrétion professionnelle absolue et respect de l’obligation de réserve.
Qui sommes-nous ?
VILLE DE SAINT-LAURENT-DU-VAR - 30000 habitants surclassée strate 40 à 80 000 habitants
DEPARTEMENT DES ALPES-MARITIMES
À propos de l'offre
-
Envoyer votre lettre de motivation et votre CV à :
Monsieur le Maire
Mairie de Saint-Laurent-du-Var - 222, Esplanade du Levant
06700 SAINT LAURENT DU VAR ou par mail à aurelie.fratini@saintlaurentduvar.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 02/02/2026
-
Responsable d'équipement sportif
