Coordonnateur/trice - juriste du Conseil Départemental d'Accès au Droit des Landes H/F

 GESTION BUDGETAIRE 

 -      Evaluation des besoins nécessaires au fonctionnement du CDAD

-      Subventions du CDAD : demandes et suivi de ces demandes formées auprès de l’Etat, des établissements publics, des collectivités territoriales et des autres membres du groupement d’intérêt public. Prospection auprès de financeurs potentiels.

-      Elaboration du budget prévisionnel et rectificatifs du CDAD

-      Exécution et suivi de la dépense dans un logiciel dédié, en liaison avec l’agent comptable (Préparation des mises en paiement des mandats et des recettes)

ACCOMPAGNEMENT DES PROJETS D’ACTIONS 

-      Montage projets thématiques : état des lieux, organisation de rencontres avec les partenaires potentiels, recherche de financement, suivi et évaluation

-      Participation à l’élaboration et au suivi d’actions collectives d’information sur l’accès au droit (organisation de visites d’audiences, forums, conférences, ciné-débat, procès fictif, etc) afin de sensibiliser le public à l’accès au droit (scolaires, détenus, habitants des quartiers prioritaires, etc).  

-      Participation au dispositif France Service en tant que référent justice (Participation au comité de pilotage des FS en cours de labélisation, formation des agents d’accueils France Service, organisation de permanence juridique en coordination avec les auxiliaires de justice)  

-      Promotion de la politique de l’accès au droit auprès des différents professionnels : participation à des formations, groupes de travail, représentation du CDAD dans les services extérieurs (préfecture, mairies, associations…)

RESSOURCES HUMAINES/FORMATION

_ COORDINATION DU RESEAU DE L’ACCES AU DROIT 

-      Echanges réguliers avec les coordinateurs des dispositifs d’accès au droit

-      Promotion d’actions inter CDAD

-      Elaboration plannings annuels des permanences juridiques tenues par les auxiliaires de justice

-      Elaboration statistiques destinées à l’évaluation des dispositifs d’accès au droit mis en œuvre sur le département des Landes

_ ENCADREMENT DE L’EQUIPE DU CDAD

-      Salariés, stagiaires, volontaires en service civique, etc

-      Assurer suivi des ressources humaines (payes, cotisations salariales, etc)

 LOGISTIQUE/FONCTIONNEMENT :

_ GESTION DES NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION 

-      Elaboration de supports de communication   
-      Gestion du site internet et des réseaux sociaux éventuels

_ EVALUATION DE LA QUALITE ET QUANTITE DES REPONSES DONNEES AU TITRE DE L'ACCES AU DROIT (statistiques, T.Bord)