COORDONNATEUR/TRICE DU PROGRAMME DE REUSSITE EDUCATIVE SUR LES QUARTIERS PRIORITAIRES- BOIS DE[...]
Référence : O974250602000018
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Leu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous serez en charge de la mise en ½uvre et de la coordination du Programme de Réussite Éducative (PRE), en lien avec les équipes pluridisciplinaires, les familles et les divers partenaires institutionnels. Vous assurerez l'animation, la gestion et l'évaluation des actions éducatives pour les enfants et adolescents en situation de fragilité.
* Mise en ½uvre, animation et coordination du PRE en cohérence avec la politique éducative de la ville, les différents dispositifs et en lien avec les partenaires :
- Mobiliser et animer le réseau d'acteurs sur le projet (établissements scolaires, partenaires sociaux, médico-sociaux, socio-éducatifs...)
- Assurer la programmation annuelle des actions du PRE en veillant à leur cohérence avec les actions éducatives mises en ½uvre dans le cadre d'autres dispositifs
- Élaborer des outils nécessaires au repérage, à l'accueil et au suivi des enfants en lien avec l'Equipe pluridisciplinaire de Soutien (EPS)
- Organiser et mettre en place des parcours individualisés de réussite éducative, en lien avec le référent de parcours et les familles sur le QPV Portail Bois de Nèfles et les hauts
- Définir en équipe pluridisciplinaire le parcours individualisé des enfants et adolescents repérés en fragilité et suivre la mise en ½uvre
- Elaborer et mettre en ½uvre des outils d'évaluation concernant le programme annuel de réussite éducative mais également des parcours individualisés mis en place dans ce cadre
- Assurer une mission de veille éducative dans le cadre des échanges avec l'Equipe Pluridisciplinaire de Soutien (fonction diagnostic : problématiques du territoire / besoins du territoire / réponses - préconisations) et avec l'équipe projet du Contrat de Ville
- Veiller à l'implication des habitants à la co-construction des projets
* Administration et gestion :
- Assurer le suivi administratif et financier du dispositif en lien avec la Caisse des Ecoles
- Engager des partenariats avec des intervenants ou prestataires et en assurer le suivi
- Coordonner l'équipe du PRE
* Elaboration, suivi et évaluation de la mise en ½uvre de l'axe éducatif du Contrat de Ville et des actions du domaine éducatif à l'échelle de la commune
- Développer un partenariat avec tous les acteurs de la cohésion sociale, du domaine éducatif (associations, institutions, ...)
- Collaborer aux actions éducatives sur la commune
- Accompagner des acteurs associatifs dans la réalisation de leurs projets en lien avec le PRE
Profil recherché
- Connaissance des techniques d'entretien
- Connaissance dans le domaine du développement de l'enfant et de l'adolescent
- Connaissance des dispositifs éducatifs territoriaux
- Connaissance des partenaires institutionnels
- Gestion et conduite de Projet
- Connaissance des techniques et méthodes d'évaluation
- Connaissance en gestion, comptable et administrative
- Maîtrise de l'outil informatique (logiciel Word, Power Point, Excel, ...)
- Pilotage, coordination et évaluation de projet dans le domaine éducatif
- Maitrise des écrits professionnels : compte rendu, synthèse, bilan et évaluation des actions, ...
- Permis B
- Diplôme de niveau III dans le domaine social
À propos de l'offre
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Lettre de motivation, CV et copie des
diplômes -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/07/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
