coordonnatrice de programmation budgétaire et agent d'exécution comptable
Référence : O971260130001670
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grand-Bourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La communauté de Communes de Marie-Galante recrute pour sa Direction des finances et de la commande publique une coordonnatrice de programmation budgétaire/agent comptable.
COORDINATION DE LA PROGRAMMATION BUDGETAIRE
- Prendre part à la programmation budgétaire (budgets primitifs, décisions modificatives) et au dialogue de gestion avec les directions opérationnelles
- Elaborer les maquettes budgétaires et assurer leur transmission dématérialisée à la Trésorerie
- Participer à la mise en œuvre de la pluri annualité – suivi des AP/CP
- Sécuriser les procédures comptables et la comptabilité d’engagement
- Assurer tout au long de l’année la ventilation des crédits et la conformité des imputations.
- Assurer le suivi de la consommation des crédits
- Gérer l'inventaire comptable et les immobilisations, amortissements
- Elaborer les dossiers de TVA et FCTVA
- Assurer la gestion de la dette et le suivi de la trésorerie
- Garantir la qualité comptable des différents budgets
- Alimenter les tableaux de bord partagés
EXÉCUTION BUDGÉTAIRE
- Appliquer les procédures comptables et financières
- Assurer l’exécution des budgets en lien avec la Directrice et le Responsable de l’exécution comptable et budgétaire
- Réaliser et suivre les opérations comptables de la commune de Grand-Bourg et de l’EPCI
- Emettre et suivre les bons de commandes
- Enregistrer et traiter comptablement les factures
- Traiter les observations de la trésorerie – Gestion des rejets- Gestion des comptes d’attente
- Préparer et présenter les états comptables
- Participer aux opérations de fin d’exercice, au pointage des comptes et à la recherche de concordance des comptes avec la trésorerie
- Suivre l’évolution de la réglementation comptable et financière
- Mettre à jour les fichiers tiers (gérer et actualiser une base de données)
- Assurer la relation tiers avec les fournisseurs et les partenaires
- Garantir la transparence, la régularité et la bonne mise en concurrence des achats publics (Rechercher de nouveaux fournisseurs)
- Vérifier les bons de livraison au regard des factures
Profil recherché
SAVOIR
- Connaissance de l’environnement territorial et des finances publiques
- Connaissance des règles comptables et budgétaires publiques – Nomenclatures applicables aux différents budgets principaux et budgets annexes de la Ville de Grand Bourg et de l’EPCI
- Connaissance des dispositifs financiers et des procédures internes
- Maîtrise des logiciels comptables et bureautiques (EXCEL, WORD, SEDIT finances, HELIOS)
SAVOIR FAIRE
- Maitriser les phases techniques et le cadre règlementaire de l’élaboration d’un budget
- Maitriser les phases techniques et le cadre réglementaire d’une clôture budgétaire
- Garantir une exécution budgétaire rigoureuse
- Garantir une exécution comptable stricte des marchés publics
- Utiliser les outils informatiques
SAVOIR ETRE
- Discrétion, autonomie dans l’exécution des tâches
- Rigueur organisationnelle (respect des délais) et réglementaire (respect strict des cadres légaux en vigueur)
- Efficacité (atteinte des résultats)
- Réactivité
À propos de l'offre
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Lettre de motivation + CV à adresser à la Présidente de la CCMG, rue du Fort, 97112 GRAND-BOURG
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable
