coordonnatrice entretien et restauration scolaire - MAIRIE DE BEUVRY
Référence : O062260120000626
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beuvry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vous participez, sous la direction du Directeur du Pôle Education Jeunesse Animations au maintien d’un bon état de propreté du patrimoine bâti communal ainsi qu’à la gestion et au développement de la restauration scolaire
Coordonner l’activité des agents chargés de l’entretien des locaux municipaux
• Pilotage et gestion des plannings, du temps de travail de l’équipe en lien avec la coordination enfance-jeunesse
• Garant et contrôle de l’état de propreté des lieux, des installations et de l’application des règles d’hygiène et de sécurité
• Mise en œuvre d’outils permettant le suivi qualité de l’entretien des bâtiments communaux
• Suivi logistique de l’approvisionnement des différentes structures (produits, consommables…) et gestion des stocks tout en assurant une gestion économique et rationnelle des produits d’entretien
Assurer le bon fonctionnement du service de restauration scolaire (5 sites de restauration)
• Coordination et suivi de l’activité des restaurants scolaires en lien avec les référents de restauration
• Mise en œuvre d’une démarche de qualité des temps d’accueil du midi et garant du respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
• Participation en lien avec l’ensemble du pôle éducation jeunesse à l’organisation des temps d’accueil et d’animation pendant la pause méridienne
Organiser et gérer des états des lieux des salles de location
Organisation des besoins des locataires en lien avec le régisseur des locations de salle (vaisselle et autres
Assurer l’inventaire et le suivi du matériel dédié à la location des salles
Profil recherché
Maitrise des Règles d'hygiène et de sécurité des locaux
Maitrise des Règles d'hygiène alimentaire (HACCP et GEMNRC)
Capacité d'encadrement et d'animation des équipes
Capacité à rendre compte de ses activités
Utilisation des logiciels de bureautique
Qualités relationnelles
Être force de proposition, capacité à faire preuve d'initiative et de réactivité
Rigueur et organisation
À propos de l'offre
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les candidatures seront à déposer sur le site emploi- territorial
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 24/03/2026
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Responsable de maintenance et d'exploitation
