d'agent entretien polyvalent en crèche - SAINT AUBIN LES ELBEUF
Référence : O076250618001219
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Aubin-lès-Elbeuf
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer l'hygiène et la propreté de l'ensemble des locaux recevant des jeunes enfants
Missions principales :
- assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé tout au long de la journée d'accueil,
- assurer la désinfection des locaux humides et plus sensibles : les sanitaires, les douches, laverie,
- pendant les périodes de fermeture de la structure, participer aux travaux de nettoyage approfondi (remise en état, désinfection des matériels de jeux éducatifs...)
- organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites,
- assurer le traitement du linge utilisé au sein de la structure dans la laverie dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- préparer l'ensemble des repas destinés aux enfants dans les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- assurer le suivi des commandes, la gestion des stocks des produits et fournitures.
Missions spécifiques :
Sous l'autorité de la Directrice de la structure, l'agent peut être amené à apporter son aide à des moments ponctuels dans la journée auprès des enfants (changes, endormissement, réveil de sieste, repas...).
- participer à l'élaboration du projet pédagogique,
- participer aux réunions institutionnelles et aux fêtes de la structure.
Profil recherché
CAP petite enfance obligatoire.
Formations liées aux techniques d'hygiène et de propreté.
Connaissance de l'environnement éducatif.
Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité liée au nettoyage des locaux, du traitement du linge et de la sécurité alimentaire.
Polyvalence et autonomie demandée.
À propos de l'offre
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CAP petite enfance obligatoire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 17/07/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
