DATA ANALYST & SIG (h/f) - COMMUNAUTE DE COMMUNES RIVES DE MOSELLE
Référence : O057260112001076
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Maizières-lès-Metz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes " Rives de Moselle ", 20 communes, 53 000 habitants et 100 agents, située entre
Metz et Thionville, recrute pour son service système d'information un/une DATA ANALYST & SIG.
Les données territoriales sont devenues un enjeu stratégique majeur pour l'action publique locale. L'État français, à travers plusieurs institutions comme la Direction Interministérielle du Numérique (DINUM) et Etalab (Politique Publique de la Donnée), développe actuellement un cadre ambitieux pour accompagner les collectivités territoriales dans leur transformation numérique et l'exploitation des données. Les priorités gouvernementales pour 2024-2027 s'articulent autour de l'amélioration de la qualité et de l’accessibilité des données ouvertes, du renforcement de la cybersécurité, et du développement des compétences en science des données au sein des administrations locales.
Dans ce contexte Rives de Moselle souhaite renforcer la structuration, la fiabilité et la valorisation de ses données internes afin d’améliorer son efficacité opérationnelle, optimiser ses décisions stratégiques et préparer l’intégration progressive de solutions basées sur l’intelligence artificielle (IA).
Ce socle permettra :
- De moderniser les outils de pilotage de la collectivité,
- D’améliorer la qualité des analyses internes,
- D’automatiser certains processus,
- De détecter des tendances ou anomalies,
- De développer, à moyen et long terme, des outils d’aide à la décision basés sur la donnée et potentiellement renforcés par l’IA.
Cette démarche s’inscrit dans une volonté globale de modernisation de l’action publique, de renforcement de la performance des services et d’anticipation des futurs besoins numériques de la collectivité.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057260112001076-data-analyst-sig?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
OUTILS ET COMPETENCES TECHNIQUES RECOMMANDES
Développement & analyse
• Web, PHP, Javascript
• Python, pandas, numpy, pyarrow
Outils ETL / préparation de données
• AirFlow
Visualisation & reporting
• Power BI / Power Query /Power Apps
• Tableau Software
Bases de données
• PostgreSQL / PostGIS
• SQL Server
• MySQL / MariaDB
• DataVerse
Collaboratif & automatisation
• SharePoint, Dataverse, Power Automate, Power Apps
• Git / GitLab / GitHub
• Connaissance des API REST
Géomatique et S.I.G (Formé par le référent SIG & DATA)
• Connaissances :
o Géomatique
o Cartographie
o Géodésie, topographie
o Analyse spatiale
• Environnement ESRI
• ArcGIS Enterprise / ArcGIS Online
• ArcGIS Portal et suite logiciel
• Global Mapper
• AutoCAD / AutoCAD Map
• QGIS
FORMATION ET EXPERIENCE
• Data Analyst, Statistiques, Informatique Décisionnelle.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée (formation interne prévue).
SAVOIR ETRE
Capacité d’analyse et de synthèse.
Rigueur, organisation, sens du détail.
Goût pour l’innovation technologique et l’évolution des usages.
Aisance relationnelle et pédagogie.
Travail d’équipe.
Sens du service public et respect de la confidentialité.
À propos de l'offre
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Dossier de candidature composé d'une lettre de motivation, d'un CV, du dernier arrêté de situation de
l'agent et de la dernière fiche d'évaluation.
Destinataire :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes Rives de Moselle,
1, place de la gare
CS 40303
57280 MAIZIERES-LES-METZ -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/02/2026
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
