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DEETS 971 - RESP Adjt du service HEBGT, LOGT ADAPTE, VEILLE SOCIALE RESP. de la PROTECTION DE l'ENFANCE

Référence : 2025-1959247

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DEETS Guadeloupe
    Direction de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DEETS) de la Guadeloupe
  • Localisation : Annexe de la DEETS à Jarry - immeuble Orlando 97122 BAIE-MAHAULT
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Date limite de candidature : 20/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du chef du Pôle S, le titulaire du poste est chargé de :

Activités principales (7) : Animation, mise en œuvre des politiques sociales, suivi budgétaire, planification, inspection et contrôle.

1.- Responsable adjoint de l’unité hébergement, logement adapté et veille sociale
-        Seconde la responsable d’unité sur l’ensemble des activités du service
-        Assure l’intérim lors des absences de la responsable

2.- Assure la mise en œuvre et le suivi des politiques liées au logement adapté

-        Etude des projets, développement et suivi de l’offre de logements adaptés
-        Suivi des outils de pilotage de la politique de logements adaptés
-        Instruction et suivi des demandes d’agréments ingénierie sociale et intermédiation locative.
-        Participation à l’élaboration du plan départemental d’action pour le logement et l’hébergement des personnes défavorisées (PDALHPD)
-        Contractualisation avec les opérateurs (allocation de ressources, dialogues de gestion)
-        Animation des réunions, des comités de pilotages
-        Inspection et contrôle des structures et des associations bénéficiaires de subvention.

3.- Activités transversales

-        Assure le suivi des crédits mis à disposition (MADI), la consommation des AE et CP, établit les documents budgétaires nécessaires au contrôleur budgétaire régional et à la DIHAL en lien avec la responsable du service.
-        Participe aux enquêtes émanant de l’administration centrale
-        Assure la gestion du FNAVDL
-        Participe au programme régional d’inspection et de contrôle sur l’ensemble des champs (Services mandataires, mandataires individuels, Séjours VAO, Associations habilitées dans le cadre de l’aide alimentaire, Autres : CHRS ; Etablissements compétence du Conseil Départemental ; …

4. Sous la responsabilité directe de la cheffe de pôle, met en œuvre les politiques relatives à la protection de l’enfance
-        Assure la tutelle déléguée pour les pupilles de l’Etat
-        S’assure du bon fonctionnement des instances nécessaires à une bonne prise en charge des enfants confiés
-        Assure la mise en œuvre et le suivi de la contractualisation avec le Conseil Départemental
-        S’assure, en lien avec le responsable de l’inspection contrôle, de la mise en œuvre du plan de contrôle des établissements recevant les enfants confiés.

Activités annexes :

-        Participation et représentation de la DEETS aux différentes instances du département

Partenaires institutionnels : Préfecture, DEAL, ARS, CAF, CGSS, collectivités locales, Associations.

Profil recherché

Savoir-faire

Capacité à manager,

Réaliser un diagnostic / une analyse (problématiques sociales sur un dispositif ou un territoire),
Etre force de proposition et d’innovation auprès des directions et services,
Rédiger de manière synthétique et compréhensible,
Savoir s’inscrire dans le cadre législatif et réglementaire (code de l’action sociale et des familles),
Elaborer et proposer des méthodes et outils d’analyse, de suivi et d’évaluation,
Créer et animer un réseau de partenaires,
Appréhender les exigences, valeurs et enjeux des partenaires et mettre en lien les expériences de terrain et les politiques publiques,
Encadrer des professionnels sur les aspects techniques,
Mettre en œuvre les techniques de négociation professionnelle.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Compétences attendues

Le poste peut convenir à un premier poste dans le domaine ou à une nouvelle orientation professionnelle.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • pascale.pepe@deets.gouv.fr - philippe.cerol@deets.gouv.fr
  • pascale.pepe@deets.gouv.fr - philippe.cerol@deeets.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La DEETS (Directions de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités) est un service déconcentré commun :

- au ministère de de l’Économie, des Finances et de la Souveraineté industrielle et numérique ;

- au ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles.

La DEETS, placée auprès du Préfet de région, assure le pilotage des politiques publiques du développement économique, de l’emploi, du travail et de la protection des consommateurs. Elle est l’interlocuteur au niveau régional pour les entreprises et les acteurs socio- économiques : entreprises, salariés, demandeurs d’emploi, partenaires sociaux et territoriaux ainsi que des acteurs de l’insertion. Elle est chargée du développement des entreprises et de l’emploi, de la politique du travail, de l’inspection du travail et du contrôle du bon fonctionnement des marchés, des relations commerciales entre les entreprises, de protection économique des consommateurs ainsi que du contrôle dans le domaine de la métrologie. Elle intervient également dans le cadre de l’animation et de la coordination des politiques publiques de la cohésion sociale, du volet social et économique de la politique de la ville ; de la formation et de la certification dans le domaine des professions sociales et de la certification dans le domaine des professions de santé non médicales et enfin dans le cadre de l’accueil des étrangers primo-arrivants.

À propos de l'offre

  • Le poste est ouvert aux agents de catégorie A du corps de l'inspection de l'action sanitaire et sociale. 

    Les personnes intéressées font acte de candidature par mèl (cf. adresses mèl) en envoyant une lettre de candidature et un cv.

    Groupe RIFSEEP : 3

  • Spécificités du poste / Contraintes :

    ·       Déplacements fréquents sur le département,

    ·       Diversité des tâches,

    ·       Equipe éclatée sur deux sites.

    Le poste peut convenir à un premier poste dans le domaine ou à une nouvelle orientation professionnelle 

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/10/2025
  • Chargée / Chargé de la méthodologie et de l'appui à l'audit ou au contrôle

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