Délégué « Employeurs publics nationaux, partenariats et gouvernance »

Référence : 2024-1750308

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (FIPHFP)
    Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP)
  • Localisation : 75013
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Date limite de candidature : 30/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Placé sous l’autorité hiérarchique de la directrice du FIPHFP, le poste de chargé(e) de mission/délégué(e) est basé à Paris. Ses missions sont les suivantes :

Pilotage des dispositifs de convention avec les employeurs nationaux (établissements publics nationaux et Ministères) :

En lien avec les équipes de la Caisse des dépôts :

  • Instruit les dossiers présentés par les employeurs et valide les projets de convention ;
  • Prépare le Comités d’engagement, la Commission et le Comité national au cours desquels est présenté et validé le projet de convention ;
  • Assure les opérations à caractère juridique ou financier inhérentes à l’exécution et au suivi de ces conventions ;
  • Analyse et exploite les rapports et productions contractuels des employeurs afin de pouvoir mettre en paiement les engagements financiers prescrits ;
  • Participe aux comités de suivi et de pilotage de la convention ;
  • Recherche de nouveaux prospects.

Profil recherché

Impliqué et autonome dans son travail, il/elle saura faire preuve d’adaptabilité et de grandes qualités relationnelles pour travailler avec des interlocuteurs très variés, notamment les employeurs nationaux, les partenaires et les membres des instances de gouvernance du FIPHFP.

Le poste requiert :

·       Des connaissances et une expérience dans le domaine de la politique handicap, des problématiques d’insertion professionnelle et de maintien en emploi, et du statut de la fonction publique ;

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Marine Neuville (Directrice du FIPHFP) : marine.neuville@caissedesdepots.fr / tel : 06 07.26.27.53

Qui sommes-nous ?

La loi n°2005-102 du 11/02/2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation à la citoyenneté des personnes handicapées reconnaît le droit à compensation du handicap, pose le principe général de l'accessibilité, et comporte des dispositions spécifiques pour la Fonction Publique dont la création du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP). Commun aux trois fonctions publiques, il reprend le principe d'une contribution financière systématique de l'employeur qui ne respecte pas l'obligation d'employer, dans son personnel, une certaine proportion de personnes listées à l'art. L.323-3 du code du travail. Le FIPHFP est un Etablissement public administratif.

Le FIPHFP vise à favoriser, par une politique incitative, l'insertion et le maintien en emploi des personnes en situation de handicap dans les 3 versants de la fonction publique.

À propos de l'offre

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

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