Délégué(e) Territorial Nord à la DDT 65
Référence : 2025-2137792
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires des Hautes-Pyrénées (DDT 65)
- Localisation : 3 RUE LORDAT 65013 TARBES CEDEX 9
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Accompagner les territoires, les élus et autres acteurs dans l'émergence de projets structurants répondant aux politiques publiques prioritaires, sur le Nord du département (Communauté d'Agglomération Tarbes-Lourdes Pyrénées, Communautés de communes Adour-Madiran, Coteaux du Val d'Arros et Pays de Trie et de Magnoac),
- Accompagner de manière renforcée la CATLP et les communes de Tarbes et Lourdes dans la mise en oeuvre opérationnelle de leurs stratégies territoriales,
- Constituer le point d'entrée de la DDT auprès des partenaires extérieurs pour les sujets et projets complexes impliquant plusieurs services (internes ou externes),
- Piloter les dossiers transversaux, structurants ou présentant une complexité particulière
- Évaluer de manière précoce les projets dans leurs différentes dimensions : emplois, services au public, lien avec les politiques de l'État, motivation du porteur de projet, ingénierie mobilisée, réalisme du calendrier en regard des étapes administratives,
- Assurer la mise en relation des élus et des porteurs de projets non complexes avec les services instructeurs compétents,
- Recueillir et mettre en cohérence en interne les avis des services sur les différents projets, éventuellement sous la forme d'un « regard amont » adressé au porteur de projet et proposer l'arbitrage des avis parfois divergents,
- Assurer une veille territoriale : signaler en amont des projets pour les orienter dans un cadre d'aménagement et de développement durables,
- Développer la transversalité interne aux services de l'État et favoriser la territorialisation des politiques publiques
- Contribuer à s'approprier la connaissance et la prospective territoriale : participer aux analyses systémiques et synthétiques, synthèse d'informations sur les territoires
- Suivre les avis sur les projets éligibles aux financements Etat pour les subventions gérées par les services préfectoraux
- Suivre et animer l'action de la DDT sur les activités commerciales,
- Contribuer à poursuivre l'action de l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) dans le département des Hautes-Pyrénées et en particulier assurer le suivi du programme ACV.
- Promouvoir les échanges entre les acteurs du territoire (élus, porteurs de projet, chambres consulaires, autres services de l'Etat, établissements publics, professionnels, associations ..)
- Relayer sur le territoire les politiques publiques innovantes en lien avec les services (Développement des énergies renouvelables, mobilité en milieu rural,...)
Exemples de projets à suivre :
- programme ACV
- Plan Avenir Lourdes
- Hôpital Tarbes Lourdes
- Projet des Portes de Bigorre
- EHPAD à Vic-en-Bigorre
- Palais des sports à Tarbes
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaître les différentes politiques publiques portées par l'Etat
- Connaître l'organisation des services de l'Etat et celle des collectivités
- Connaître les textes principaux liés à l'aménagement et au développement durables
- Connaître les aides financières de l'Etat, de l'Europe et des collectivités
- Posséder des connaissances techniques générales (urbanisme, construction, accessibilité, énergie, évaluation environnementale, logement, risques naturels...)
Savoir-faire:
- Rigueur dans le travail et aisance rédactionnelle
- Savoir communiquer et argumenter
- Savoir organiser la concertation
- Savoir travailler avec les partenaires internes ou externes, les acteurs de terrain et les partenaires institutionnels
- Savoir porter les politiques publiques de l'Etat
- Avoir des capacités d'analyse
- Avoir des capacités de synthèse
- Être autonome
- Savoir rendre compte
Savoir-être :
- Être capable d'organiser son travail et de respecter les échéances fixées
- Être capable de piloter des équipes « projet »
- Être force de proposition et d'initiative
- Avoir une ouverture d'esprit sur les domaines et les démarches innovantes
- Capacité à animer les milieux professionnels et institutionnels sur les thématiques de l'aménagement et du
développement durable
- Disposer d'un très bon relationnel en interne et en externe
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- ddt-directeur@hautes-pyrenees.gouv.fr
- sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Délégation Territoriale est rattachée à la direction sans attache hiérarchique avec les services de la DDT. Ce positionnement permet de mobiliser les services directement dans le prolongement du directeur et du directeur adjoint. La Délégation Territoriale est constituée de deux délégués territoriaux, en charge respectivement des secteurs Nord et Sud.
Enjeux du poste :
Identifier et accompagner jusqu'à leur terme les projets structurants ou innovants
- Préciser la procédure justifiant le choix par la DDT d'accompagner ou non les projets.
- Consolider la transition en cours d'une procédure « au cas par cas » vers une approche stratégique.
Promouvoir les principales politiques publiques de l'État
- Contribuer au positionnement de la DDT dans l'offre de l'ingénierie territoriale départementale en lien avec les services et la déléguée territoriale Sud
- Représenter la Direction sur l'arrondissement de Tarbes
- Préparer les rendez-vous du préfet et de la secrétaire générale avec les élus et acteurs du territoire (contacts préalables, rédaction de fiches, présence aux RV, relevés de conclusion)
- Piloter / organiser les revues de projet avec chacun des partenaires externes et internes
Se positionner en référent « mode projet » interne à la DDT
- Identifier toutes les ressources nécessaires à la conduite des projets
- Prendre les initiatives utiles à l'avancement du projet
- Entretenir des relations suivies avec les porteurs de projets
À propos de l'offre
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Personne à contacter :
Malik Aït-Aïssa directeur de la DDT
Pièces a fournir, CV, lettre de motivation et les trois derniers comptes rendus d'entretien.
Pour candidater officiellement, il est demandé d'adresser une copie de votre candidature à :
sgc-recrutement-mobilite@hautes-pyrenees.gouv.fr
Dans le cas d'une candidature déposée sur choisir le service public, il est tout de même demandé d'en informer le secrétariat général commun départemental, par messagerie à l'adresse mentionnée ci-dessus.
Pour les candidats fonctionnaires :
- internes (MTE ou établissements rattachés), externes (autres ministères, ou autres fonctions publiques) merci de transmettre l'imprimé
https://recrutement.ecologie.gouv.fr/comment-candidater -
RIFSEEP : groupe 2.2
N poste : 1320650014
Cadre de permanence Astreinte niveau 2
Membre du CODIR de la DDT 65
Bureau individuel, poste informatique, téléphone portable
Mise à disposition d'un véhicule de service électrique partagé avec les autres membres du CODIR et accès au pool de la DDT
Règlement intérieur de la DDT 65, pas de badgeage
Nécessité d'une disponibilité pour assister à des réunions qui peuvent durer en soirée -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
