DEN16 - CHARGÉ DE MISSION BIODIVERSITÉ (h/f) - Métropole Toulon Provence Méditerranée
Référence : O083240912000053
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Toulon
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
- Animation de la démarche « Biodiversité » sur le territoire de la Métropole (Atlas et Plan d'Actions).
- Appui technique « Biodiversité » auprès des services de la Métropole.
- Participation à la vie de la DGA Développement Durable et Valorisation du Territoire.
Animation de la démarche « Biodiversité » sur le territoire de la Métropole (Atlas et Plan d'Actions) :
- Rédiger et suivre les marchés de prestations pour la réalisation des inventaires et des ateliers de sciences participatives de l'Atlas de la Biodiversité,
- Animer le groupe de travail technique avec les partenaires naturalistes locaux,
- Animer le Comité de Pilotage,
- Assurer la diffusion de la démarche, la sensibilisation et la formation des agents de la Métropole en organisant des ateliers techniques,
- Assurer la diffusion de la démarche, la sensibilisation des acteurs locaux (communes, professionnels, citoyens...) en diffusant des outils de communication et en organisant des événementiels,
- Rédiger le Plan d'Actions Biodiversité de la Métropole.
Appui technique « Biodiversité » auprès des services de la Métropole :
- Animer le réseau d'agents de la Métropole sur la gestion des espaces verts et travaux ayant lieu en milieux naturels favorisant et/ou respectant la biodiversité,
- Rédiger les outils pour aider les services gestionnaires d'espaces verts ou naturels à prendre en compte la biodiversité,
- Préparer les opérations de gestion des milieux naturels (arrachage espèces envahissantes, restauration points d'eau...),
- Rechercher des financements et répondre aux appels à projet,
- Réaliser l'encadrement d'opérations de gestion des milieux naturels,
- Réaliser les rapports et bilans techniques d'intervention,
- Assurer la veille technique sur les protocoles et actions de gestion des milieux naturels et des espaces verts.
Participation à la Vie de la Direction :
- Appuyer techniquement les gestionnaires de site, équipes de gestion et prestataires,
- Représenter la Métropole dans les réseaux et instances régionales de la biodiversité,
- Réaliser les bilans sur les actions menées en faveur de la biodiversité,
- Participer aux événementiels organisés par la DGA,
- Participer aux réunions de service et aux commissions.
Profil recherché
Les « savoirs » :
- Connaissance des espaces naturels et du fonctionnement des écosystèmes méditerranéens,
- Connaissance des techniques de gestion et de génie écologique, d'entretien forestier et paysager,
- Connaissance des enjeux environnementaux et biodiversité du territoire de la Métropole,
- Connaissances de la réglementation en matière d'environnement,
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail,
- Connaissance des institutions et partenaires présents sur le territoire de la Métropole,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités,
- Connaissance des règles budgétaires et comptables des marchés publics et des finances.
Les « savoir-faire » :
- Conduite de projets et animation de réunions,
- Planification et coordination d'actions,
- Savoir analyser un territoire et son contexte,
- Conduite et contrôle de travaux de génie écologique,
- Savoir identifier et transmettre les informations nécessaires à sa hiérarchie et ses collègues,
- Suivi des marchés et des prestataires,
- Savoir élaborer des protocoles de suivis et les traduire dans un marché public,
- Savoir rédiger un marché,
- Maîtrise des logiciels de bureautique et de cartographie.
Les « savoir-être » :
- Capacité à travailler en équipe projet et en réseau,
- Capacité à transmettre, à former,
- Travailler en transversalité avec les services techniques de TPM,
- Organisation (gestion simultanée de plusieurs projets),
- Rigueur,
- Autonomie,
- Sens de l'initiative.
À propos de l'offre
-
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Chargée / Chargé de politique environnementale
