Dessinateur H/F - MAIRIE DE THIONVILLE
Référence : O057231101253497
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thionville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dessinateur polyvalent bâtiment : releveur - métreur - gestionnaire
* Etude et réalisation des plans de construction, de réhabilitation, d'aménagement d'ouvrage
intérieur et/ou extérieur selon les solutions techniques et architecturales retenues et la réglementation.
* Mise à jour des plans des bâtiments du
patrimoine de la commune - relevé sur site.
* Etude et réalisation des plans et dessins d'implantation des différentes manifestations.
* Relevés de toute nature - prise de côtes.
* Gestion des dossiers des ouvrages exécutés.
* Alimentation de la base de données bâtiments.
* Métrés tout corps d'états.
* Tenue à jour des trousseaux de clés et plans de repérage des bâtiments (organes de coupure).
EXPERIENCE ET FORMATION :
* Expérience dans le domaine du dessin bâtiment.
* Dessin sur ordinateur.
Profil recherché
TECHNIQUES ET COMPETENCES UTILISEES :
* Réglementation ERP - accessibilité.
* Normes de la construction.
* Technique de métré.
RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES :
* Missions du poste à pourvoir :
M. Sébastien GERROLDT
Directeur du Patrimoine Bâti
03 82 88 24 60
sebastien.gerroldt@mairie-thionville.fr
* Procédure de recrutement :
Service Recrutement :
recrutement@agglo-thionville.fr
SPECIFICITES DU POSTE :
* Horaires de travail :
8h00-12h00 & 13h30-17h00 - Temps complet 37h30 par semaine (25 jours de congés + 15 jours de RTT) + 2 jours de fractionnements sous conditions
Permis B obligatoire
REMUNERATION / AVANTAGES :
* Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle de l'agent.
* Régime indemnitaire mensuel.
* Complément indemnitaire annuel (enveloppe sous conditions).
* Prime de fin d'année
* Participation aux frais de santé (Mutuelle et Prévoyance).
* Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75%.
* Possibilité de restauration collective avec participation employeur.
* Amicale du Personnel.
* Forfait mobilité.
À propos de l'offre
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CV ET LETTRE DE MOTIVATION
A ADRESSER A :
MAIRIE DE THIONVILLE
SERVICE COMMUN RESSOURCES HUMAINES
RUE GEORGES DITSCH
57100 THIONVILLE
OU PAR MAIL :
RECRUTEMENT@AGGLO-THIONVILLE.FR
REF : REC23-DESS -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 30/05/2024
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Dessinatrice / Dessinateur CAO-DAO
