Développeur économique Lyon 1 - 2 - 4e arrondissement (H/F) - METROPOLE LYON
Référence : O069251003000667
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 millions d'habitants et son territoire : mobilité,
environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau,
déchets, tourisme, culture, sport, numérique...
L'équipe des 13 développeurs économiques a un rôle clé dans l'accompagnement en proximité des entreprises et acteurs économiques. Porteur d'une mission d'intérêt général, le développeur économique sur les 1er, 2ème et 4ème arrondissements de Lyon sera l'interlocuteur économique de référence pour ce territoire.
VOS MISSIONS:
- formation supérieure avec une expérience significative dans le développement, l'animation économique,
- très bonne connaissance de l'entreprise, de son environnement et des grands secteurs économiques,
- maîtrise du fonctionnement, des compétences des collectivités locales et des règles de l'urbanisme,
- maîtrise de la conception et du pilotage de projet,
- capacité à mobiliser des acteurs privés et publics,
- qualités relationnelles, capacité d'écoute,
- capacité à convaincre et animer,
- goût du travail en équipe et en réseau,
- dynamisme et réactivité,
- rigueur et esprit de synthèse,
- autonomie et prises d'initiatives,
- sens du reporting et de l'alerte,
- force de propositions.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de Métropole, 20 rue du Lac, 69002 Lyon.
- temps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
- déplacements : sur le territoire métropolitain.
Profil recherché
VOTRE PROFIL:
Les questions environnementales vous attirent et vous connaissez les missions de la collecte et de la gestion des déchets, ainsi que la prévention des risques professionnels.
Vous maitrisez les règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité au travail.
Vous êtes reconnu pour vos compétences managériales (communication et animation d'équipe) et votre capacité à piloter l'activité.
Autonome et polyvalent, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont avérés.
Vous êtes rigoureux et savez prioriser les actions tout en rendant compte de votre activité.
Vous êtes titulaire du permis de conduire B.
Ce profil vous correspond ? alors n'hésitez pas à postuler !
Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- de la prise en charge de l'abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d'un forfait mobilités durables jusqu'à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l'employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d'une restauration collective possible,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d'une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d'un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites,
- d'une conciergerie.
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 03/11/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-13852
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/12/2025
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Gestionnaire des aides au développement
