DGA Transition écologique - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION GRAND CALAIS TERRES ET MERS
Référence : O062250519001190
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Calais
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
DGA TRANSITION ECOLOGIQUE (service commun GCTM-VDC
Définir les stratégies environnementales, techniques et économiques des Directions techniques à fort enjeux vis-à-vis des administrés.
o Piloter l'ensemble des Directions sous sa responsabilité et évaluer leur performance
o Management des Directions Développement durable et risques, Valorisation des Déchets, Cycle de l'Eau de Grand CALAIS, du service Garage de Grand CALAIS (service commun) et le Département de l'Environnement de la ville de CALAIS
o Impulser les projets stratégiques en les traduisant en projets opérationnels, plans d'actions et projets de service dans ses domaines d'activité.
o Suivre toutes les DSP en place sur le territoire et contrôler l'activité des satellites dont la collectivité est membre au titre des compétences Déchets et Cycle de l'Eau notamment
o Conseiller les élus et les alerter sur les risques techniques, juridiques, sanitaires et environnementaux liés aux projets de la DGA
o Élaborer des scénarios prospectifs techniques et financiers dans tous les domaines concernés
o Réaliser une planification et une programmation pluriannuelle à l'échelle de la DGA
o Développer, planifier, conduire et coordonner des projets techniques spécifiques
o Communiquer sur les finalités et les enjeux des projets techniques de GCTM et de la ville de CALAIS
o Contrôler la qualité, les coûts et les délais de réalisation et superviser les travaux
o Contrôler et valider l'élaboration des documents administratifs réglementaires (RPQS, RADD, PCAET, CCSPL, PCS, PICS, DICRIM, etc.)
o Elaborer le plan de financement des compétences rattachées à la DGA et assurer leur pérennité dans le temps
o Participer au pilotage des dossiers structurants de la collectivité (PPI, CPER, DSIL) mais aussi aux projets de la Direction Générale (RH notamment)
o Assurer le suivi du fonctionnement du garage comme service commun
Profil recherché
de formation supérieure (Minimum Bac +4) en biologie/environnement
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en direction générale, et dans le domaine d'activité, dans une collectivité territoriale d'importance équivalente.
* Votre organisation, votre autonomie, vos qualités relationnelles, votre esprit d'analyse et de synthèse ainsi que votre rigueur dans les engagements sont indispensables à l'exercice de ces missions,
* Vous possédez les aptitudes managériales utiles à la collectivité (soutenir, accompagner, stimuler et valoriser les équipes).
* Vous disposez d'une solide connaissance de l'environnement territorial et professionnel (environnement, commande et finances publiques, conduite de projets, ..)
* Vous faites preuve d'une très grande disponibilité
* Vous possédez obligatoirement le permis B.
À propos de l'offre
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lettre de motivation et CV
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur en chef
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 20/06/2025
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint