DGEFP - Chargé de mission synthèse budgétaire (H/F)

Le/la titulaire du poste est responsable des travaux de synthèse budgétaire de l'ensemble des dispositifs de la politique de l’'emploi et de la formation professionnelle, en lien avec l'équipe de la mission. Il/elle aura la visibilité sur l'ensemble des dispositifs de la politique de l'emploi et de la formation professionnelle et travaillera notamment en lien avec les chargés de mission budgétaires ayant des connaissances plus spécifiques sur chacun de ces dispositifs.

Cette création de poste s'inscrit dans une volonté de renforcement des fonctions budgétaires de la DGEFP.

Ses missions principales seront :

- l'élaboration de tableaux de synthèse budgétaire qui permettront de fluidifier les travaux notamment lors des différentes conférences techniques, budgétaires et de répartition qui rythment l'année budgétaire et permettent d'établir les prévisions pour les années suivantes et l'élaboration des projets de lois de finances (PLF) ;
- l'élaboration de tableaux et documents de synthèse budgétaire permettant le suivi financier global sur l'année en cours, en participant notamment à la préparation des compte-rendus de gestion (CRG) ;
- participation et coordination de l'exercice de réponse aux questions parlementaires budgétaires ;
- suivi des différents plans budgétaires transverses de la politique de l'emploi ;
- participation aux travaux concernant les projets annuels de performance (PAP) et les rapports annuels de performance (RAP) ;
- participation et coordination des travaux contribuant à la réalisation des documents de politiques transversales (DPT) et Jaunes budgétaires ;
- suivi de l’'exécution budgétaire en lien avec le pôle gestion de la MAFI.

Le/la chargé(e) de mission travaillera en lien avec une très grande variété d'interlocuteurs tant internes (autres pôles de la MAFI, missions métiers, administrations déconcentrées) qu'externes (Opérateurs de compétences, Direction du budget, CBCM, Cour des comptes, Parlement).

Ponctuellement, le/la chargé(e) de mission sera amené(e) à travailler sur d’'autres actions du champ de compétences de la MAFI.

Les compétences développées sur le poste ainsi que les qualités requises (sens du collectif, réactivité, rigueur, autonomie) sont des atouts valorisés dans le cadre d'un déroulement de carrière.