DGPN CAB - Chargé des relations institutionnelles au cabinet du DGPN H/F
Référence : MINT_BA075ACA-87195
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Cabinet de la direction générale de la police nationale
- Localisation : Place BEAUVAU / CABINET DGPN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RISFEEP : 2
Vos activités principales :
Le chargé des relations institutionnelles est placé auprès du conseiller pour la prospective, la stratégie et les relations institutionnelles du DGPN. Il est responsable de la mise en œuvre d’une politique de relations institutionnelles auprès des partenaires de la police nationale, en particulier :
- les associations nationales d’élus (AMF, France urbaine, AMIF, FFSU, Villes de France, notamment) ; il veille à la visibilité de la police nationale auprès de ces associations, et en particulier de leurs commissions sécurité, et assure une représentation de la police nationale dans leurs congrès annuels, en relation avec le SICOP ;
- les organisations publiques et privées déployant une démarche prospective susceptible d’intéresser la police nationale pour ses propres travaux : missions prospective des directions générales du ministère d’Intérieur (DGGN, DGSI, DGSCGC, DGOM notamment) et d’autres ministères (état-major des armées, douanes), mais aussi secteur associatif (Croix-Rouge) et think-tanks (CRSI, Continuum Lab, etc.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Le pôle prospective est rattaché au cabinet du directeur général de la police nationale. A titre principal, il est chargé de :
- définir et animer une démarche prospective à l’échelle de la DGPN
- formaliser et assurer le suivi d’une stratégie pour la police nationale
- définir et mettre en œuvre une politique de relations institutionnelles
Composition et effectifs du service
Le pôle prospective est composé de trois agents :
- un chef de pôle, administrateur de l’État ;
- un chargé de mission discours et prospective, faisant fonction d’adjoint
- un chargé des relations institutionnelles
Liaisons hiérarchiques
Le chef de pôle
Liaisons fonctionnelles
- les autres pôles du cabinet, le SICOP, l’état-major de la police nationale
- les directions actives de la police nationale, la DRHFS, l’académie de police
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise / requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique / niveau maîtrise / requis
Savoir-faire
Savoir rédiger / niveau maîtrise / requis
Savoir analyser / niveau maîtrise / requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise / requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise / requis
savoir s'adapter / niveau maîtrise / requis
savoir communiquer / niveau maîtrise / requis
Vos perspectives :
Poste d’attaché qui permet de disposer d’une vision transversale de la police nationale et de développer une expertise dans la conduite de projet
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Éléments de candidature
Personne à contacter
john.benmussa@interieur.gouv.fr
À propos de l'offre
-
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2EPP10
Code fiche de l’emploi type 2 (RMFP) : FP2ADM03
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EPP011A / RIME FPRRPP12
code fiche de l’emploi type 2 (REMI) : ADM006A / RIME FPEADM04 -
Qui contacter ?
- John BENMUSSA, conseiller territorial du DGPN : 01.49.27.32.87
john.benmussa@interieur.gouv.fr
Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2024
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier
1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
2° de l’article L332-2
(anciennement 2° de l’article 4) -
Vacant à partir du 01/08/2024
-
Responsable sectorielle / sectoriel
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