DGSI - Contrôleur /Contrôleuse de gestion chargé de l'évaluation des services

Référence : MINT_BA092ACA-72427

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – ASNIERES-SUR-SEINE (92)
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

 
Vos activités principales :

Sous la responsabilité d’un chef de section, vous participerez à la mise en œuvre du contrôle de gestion au sein de la direction. Dans ce cadre, vous prendrez une part active dans la réalisation des projets suivants :

- la construction du réseau des contrôleurs de gestion piloté par la section au sein de la direction générale ;
- le développement d’un outil de collecte automatisée des données ;
- la construction d’indicateurs et de tableaux de bord visant à évaluer l’activité globale des services au regard des objectifs qui leur sont assignés, en lien avec les services et les membres du réseau des contrôleurs de gestion ;
- l’élaboration de bilans d’activités, d’études et de rapports d’analyse à destination des autorités.



Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise / à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise / à acquérir

Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe : niveau pratique / requis
Savoir analyser : niveau maîtrise/ requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise / à acquérir
 
Savoir-être :
savoir s'adapter : niveau maîtrise / requis
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique / requis
savoir s'exprimer oralement : niveau pratique / à acquérir

Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    Direction générale de la sécurité intérieure  – ASNIERES-SUR-SEINE (92)

    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Contrôleur / Contrôleuse  de gestion et chargé / chargée d’études et d’évaluation

    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERCTL009

  • Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

    Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).

    Toute question ou demande d’information peut être adressée par :

    -              Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr

    Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.


    -              Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)

    Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    - lien pour les candidats internes :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    - lien pour les candidats externes :
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
    Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/09/2023
  • Chargée / Chargé d'évaluation

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