DGSI 75 - Adjoint au Chef de section – Analyse de la donnée technique multicapteurs (SIC)

Référence : MINT_BS075PNA-77872

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Paris
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
• Animer et gérer une section sous l’autorité du chef de division,
• Suivre et contrôler les analyses techniques effectuées par les agents de la cellule (contrôle qualité et cadre légal),
• Proposer des évolutions techniques et/ou méthodologiques permettant la mise en place de nouvelles méthodes de détection et de traitement de la donnée
• Créer et maintenir le lien avec les thématiques pour la mise en place et le suivi de dossier opérationnels
• Animer un ensemble d’agents réparti sur l’ensemble du territoire national
• Créer et maintenir des relations étroites avec les partenaires nationaux
• Participer à des groupes de travail sur des sujets liés à la mise en place de dispositifs techniques de détection avec des partenaires nationaux ou internationaux.


Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre:
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise
à acquérir
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir-faire
Savoir manager
niveau maîtrise
requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise
requis
Savoir rédiger
niveau expert
requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise
requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis

Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

À propos de l'offre

  • Emploi fonctionnel (codification RMFP) :Chargé(e) de recherche du renseignement technique
    Code fiche de l’emploi (RMFP) :ERREN012
    Emploi fonctionnel (codification REMI) :NEANT
    Code fiche de l’emploi (REMI) : NEANT

  • - Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions :
    Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
    Nationalité française requise.
    Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
    Durée attendue sur le poste :  3 ans
    - Qui contacter ?
    Toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
    Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
    - Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr  
    Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
    - Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
    Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    -Candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    -Candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Poste ouvert aux contractuels sur le fondement de la loi 84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l’article L332-2.

  • Vacant à partir du 31/12/2023
  • Chargée / Chargé de recherche du renseignement technique

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