DGSI 92 / Chef(fe) de projet immobilier (ST)

Référence : MINT_BS092PNA-70001

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3


Vos activités principales :
Le titulaire du poste, placé sous l’autorité du chef de la Section Conduite et suivi des opérations, a pour missions :
la participation à des projets immobiliers de construction, de restructuration, de rénovation ou de réaménagement,
le suivi et la gestion administrative, technique et financière des marchés d’études et de travaux, leur coordination et le suivi de leur bonne exécution, la gestion des coûts, des délais et des garanties,
le suivi des chantiers et le contrôle des prestations rendues, le suivi de l’avancement des travaux et la réception des opérations,
le conseil, le soutien, la réalisation d’expertises et d’assistances techniques aux services centraux et territoriaux, avec élaboration et mises en œuvre de solutions,
la mise à jour des plans et des dossiers techniques à l’issue de la livraison des travaux qu’il aura conduits,
l’alimentation de tableaux de bord de suivi et reporting régulier en identifiant les risques encourus,
la gestion et l’anticipation des risques et des aléas sur les projets suivis,
la communication régulière sur l’avancée des projets dont il a la charge,
le pilotage des relations avec les parties prenantes aux projets (services, sociétés, autres),
l’alerte de sa hiérarchie de toute déviation au contrat,
la participation aux bilans de fin de contrats et aux retours d’expérience
Il est le garant de la cohérence et de la qualité des réponses techniques apportées aux projets et aux opérations. Il veille à développer le savoir-faire en matière d’expertise du bâti et du patrimoine, du diagnostic technique à la mise au point de schémas directeurs immobiliers cohérents. Il a la responsabilité de représenter la Direction Générale auprès des différents services centraux, territoriaux, partenaires du Ministère de l’Intérieur, d’autres ministères et d’intervenants extérieurs. Il assure une remontée efficace et concise d’information constante vers ses supérieurs hiérarchiques, sur l’état d’avancement physique et financier des opérations, en lien avec la section concernée ( sur les volets budgétaires et financiers ), ainsi que sur les problématiques éventuellement rencontrées . Il veille au respect des coûts et des délais. Le titulaire du poste sera responsable de la conduite des opérations qui lui seront confiées, de l’expression des besoins, en passant par la phase consultation des entreprises (chargées des études et/ou des travaux) jusqu’à leur livraison.
Il devra également :
Capitaliser les acquis, rendre compte des retours d’expérience et des difficultés rencontrées en conduite d’opération afin d’en tenir compte pour les nouvelles opérations immobilières,
Assurer une veille sur les évolutions technologiques et réglementaires,
Rédiger des notes sur les problématiques relevant de son domaine de compétence
Votre environnement professionnel :
Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise - à aquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à aquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - à acquérir

Savoir-faire :
Savoir gérer un projet : niveau expert - à aquérir
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
savoir s'adapter : niveau maîtrise - à aquérir
savoir communiquer : niveau maîtrise - à aquérir
Autres :
Maîtrise du logiciel Autocad, Suite Microsoft Office, MS Project,
Connaissance de la loi MOP - Connaissance de la réglementation des marchés publics et de son application,
Connaissance des normes, des réglementations et des règles de l’art techniques et organisationnelles dans le domaine considéré,
Analyse des propositions techniques et fourniture d’une aide au choix, analyse de documents techniques,
Élaboration de préconisations, proposition de solutions et scénarii d’amélioration,
Connaissance de la réglementation de sécurité incendie,
Savoir négocier/Niveau pratique à acquérir et notamment savoir-évaluer les prestataires et leurs compétences, les prestations et de leur rapport qualité/prix (mieux-disant),
Avoir l’esprit de synthèse/Niveau pratique : requis
Le titulaire du poste pourra être amené à se déplacer sur tout le territoire national : il disposera de l’autonomie nécessaire à ce type de mission tout en avisant régulièrement sa hiérarchie et sera force de proposition.


Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (91)

                                
    Emploi fonctionnel : Chef de projet immobilier
    Code fiche (RMFP) : ERBAT025
    Emploi fonctionnel (REMI) : Chef de projet immobilier
    Code fiche (REMI) : INF001A

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
    Nationalité française requise.
    Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
    Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
    Qui contacter ?

    Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com ).
    Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
    Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr  
    Seules candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
    Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
    Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
    Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
    - lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    - lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
    Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 31/12/2023
  • Cheffe / Chef de projet immobilier

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