DGSI-Chef(fe) du pôle « expertise » au sein d'une mission de contre ingérence
Référence : MINT_BA092ACA-76138
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP :2
Vos activités principales :
La direction générale de la sécurité intérieure (DGSI) est un service actif de la police nationale. Elle est chargée, en France, de rechercher, de centraliser et d'exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation.
Vous intégrerez une équipe de la DGSI chargée de coordonner les différentes entités de la direction générale de la sécurité intérieure chargées du suivi de l’action en France d’un pays. Votre travail visera à bâtir une vision consolidée de la menace représentée par ce pays et d’assurer une coordination stratégique des équipes chargées du suivi de ce pays.
Vos activités principales :
Vos missions consisteront notamment à encadrer une équipe réduite d’analystes pour :
- rédiger des analyses sur le fondement des informations recueillies par la DGSI et répartir les tâches entre analystes ;
- fournir aux équipes chargées du suivi d’un pays des éléments de compréhension sur la stratégie de ce pays en France ;
- préparer les éléments fournis par la DGSI dans le cadre de sa participation à des travaux interministériels ;
- assurer un rôle de coordination et d’animation sur les thématiques de son portefeuille ;
- participer, au nom de la DGSI, à la formation d’officiers de renseignement et de personnes externes à la DGSI.
Votre environnement professionnel : Ne peuvent être communiquées en raison de la confidentialité des missions du service.
Profil recherché
Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel: niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
Savoir analyser : niveau expert - requis
avoir l'esprit de synthèse niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser : niveau pratique - requis
Savoir-être :
avoir le sens des relations humaines : niveau expert - requis
savoir s'adapter : maîtrise - requis
savoir s’exprimer oralement : niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY-SUR-SEINE (92)
Emploi fonctionnel (Chargée / Chargé d'études documentaires
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERDOC015
Code fiche (REMI) : NEANT -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.
Nationalité française requise.
Régime horaire 40H30 (29 jours ARTT), horaires variables.
Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité
Qui contacter ?
Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement et uniquement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-career.talent-soft.com).
Toute question ou demande d’information peut être adressée par :
Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr
Seules les candidatures déposées via MOB-MI seront étudiées par les recruteurs. Par conséquents, les candidatures transmises par ce courriel ne seront pas traitées.
Téléphone : 01.71.12.90.98 (du lundi au vendredi, de 9h à 12h30)
Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.
Pièces requises pour déposer une candidature :
Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
- lien pour les candidats internes : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
- lien pour les candidats externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2023 -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984.
Article sur lequel s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) -
Vacant à partir du 01/09/2023
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Chargée / Chargé de recherche du renseignement technique
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Domaine: Renseignement
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